Turn this role into an interview — a resume and cover letter built around what this employer wants.
Work-on Uitzendbureau is in Utrecht op zoek naar een backoffice medewerker die administratieve taken uitvoert en salarisadministratie bewaakt. Je bent eerste aanspreekpunt voor cao- en loonvragen en werkt met systemen als E-uur en Freepack.
Je hebt HBO werk- en denkniveau, 1–2 jaar relevante ervaring en pakt nieuwe wet- en regelgeving snel op. Parttime/fulltime uren (32–40) worden in Utrecht uitgevoerd met doorgroeimogelijkheden.
Contracten bijhouden, verloningen verwerken én verzuim begeleiden: als backoffice medewerker bij Work-on in Utrecht sta jij middenin de administratieve motor van onze organisatie. Jij checkt of plaatsingen kloppen, berekent transitievergoedingen en bewaakt de voortgang van WFT-trajecten. Dat doe je in systemen als E-uur en Freepack, waar jij tot achter de komma weet wat er speelt.
Naast het cijferwerk ben jij ook het eerste aanspreekpunt voor vragen over de CAO, loonstroken en contracten. Je volgt wet- en regelgeving op de voet en deelt die kennis met collega's zodra er iets verandert. Zoek jij een bredere rol of meer verantwoordelijkheid? Ook daarin zijn mogelijkheden!
Werken bij Work-on betekent dat je onderdeel wordt van een toffe club. Persoonlijkheid staat bij ons voorop, in je werk én onderling. We nemen ons werk serieus, maar we doen ook genoeg leuke dingen samen: denk aan borrels, teamuitjes en nog veel meer. Op ons hoofdkantoor in Utrecht ga je veel samenwerken met 1 (hele gezellige) finance medewerker en een team van 4 talentcoaches. Ook vind je hier onze marketingafdeling en het MT.
Vanuitonze vestigingen in Utrecht en Tilburg werken we samen aan de beste match tussen onze kandidaten en opdrachtgevers. Wij bemiddelen kandidaten die op zoek zijn naar hun eerste of volgende carrièrestap binnen de zakelijke dienstverlening. Aan jou de verantwoordelijkheid om dat administratief soepel te laten verlopen. Onze opdrachtgevers variëren van grote zorgverzekeraars, ngo's en banken tot kleinere adviesbureaus en duurzame scale-ups.Je krijgt bij ons de ruimte om te ondernemen en eigen keuzes én fouten te maken. Ambitie, lef en de wil om door te zetten: dat zijn de mensen waar wij in geloven.
Klinkt dit als jouw nieuwe uitdaging? Reageren kan tot 1 oktober.