Get a reply from this employer
Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
1UPPLY zoekt een administratieve HR-ondersteuner in Rotterdam die zelfstandig werkt en nauwkeurig te werk gaat. Je registreert en controleert gegevens van externe medewerkers, beantwoordt vragen per e-mail en telefoon, en maakt notulen tijdens vergaderingen.
Je denkt mee over procesverbeteringen en sluit aan bij werkoverleggen. Een mbo-4 opleiding en minimaal 2 jaar ervaring zijn vereist, met kennis van MS Office en relevante systemen zoals Oracle Fusion, ADP en Mercell.
Wat ga je doen?
Je ondersteunt organisatieonderdelen bij de inzet van tijdelijke medewerkers, in samenwerking met inhuuradviseurs.
Je verwerkt wijzigingen in verschillende systemen.
Je registreert en controleert gegevens van externe medewerkers en onbetaalde stagiaires in MijnHR.
Je beantwoordt vragen en verzoeken van collega’s per e-mail en telefoon.
Je neemt deel aan werkoverleggen en maakt notulen.
Je denkt mee over het verbeteren van processen.
Jouw profiel
Je werkt zelfstandig en nauwkeurig, hebt oog voor resultaat en laat je niet uit het veld slaan door deadlines. Je bent flexibel en administratief vaardig en schakelt graag tussen verschillende werkzaamheden. Ook speel je gemakkelijk in op ontwikkelingen binnen de afdeling.
Je bent klantgericht, werkt planmatig en kunt goed samenwerken. Met je proactieve houding en sterke communicatieve vaardigheden wek je vertrouwen en bied je waar nodig een luisterend oor. Je beheerst de Nederlandse taal goed, zowel mondeling als schriftelijk.OrganisatieOnze organisatie
Het cluster Bestuurs- en Concernondersteuning (BCO) is de spil van de gemeentelijke organisatie en maakt kaders voor het hele concern. Zij zorgt enerzijds dat het college van burgemeester en wethouders de stad kan besturen en de schakel is tussen de burgers, het stadsbestuur en de gebieden.
Anderzijds is het cluster de schakel met de overige (beleids)clusters op het gebied van bedrijfsvoering. ICT, HR, Facilitaire Zaken, Juridische Zaken, Onderzoek, Financiën, Inkoop en Communicatie zijn gebundeld. Zo levert het cluster haar bijdrage die de organisatie nodig heeft bij het uitvoeren van haar werk voor de stad.
Nu is het tijd om verder te bouwen aan die nieuwe organisatie. Werken in Rotterdam is leuk, werken aan Rotterdam is nog leuker.