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Descripción de la vacante
Una empresa de ingeniería en Ciudad de México busca un estudiante para una beca remunerada en el área Comercial. Las responsabilidades incluyen revisar bases de ofertas, elaborar escritos y gestionar documentación. Se requiere conocimiento en Excel, Word e interés en desarrollarse profesionalmente. Ofrecen la oportunidad de trabajar en proyectos internacionalmente innovadores dentro de un equipo multidisciplinario.
Servicios
Formación
- Ser estudiante de Administración de empresas, Contabilidad, o carrera afín a partir de quinto semestre.
- Conocimiento en Excel y Word (nivel intermedio).
- Interés en desarrollarse en el área Comercial.
Responsabilidades
- Revisar bases de ofertas o licitaciones.
- Elaborar escritos solicitados.
- Integrar documentación para entregar en ofertas.
Conocimientos
Educación
- Revisión de bases de ofertas o licitaciones.
- Elaboración de escritos solicitados.
- Integración física de documentación para entregar en ofertas o licitaciones.
- Actualizar bases de datos en Excel y/o Word de toda la información disponible para automatizar los procesos que sirvan de apoyo al área de ofertas y licitaciones.
- Realización de presentaciones.
Ser estudiante de Administración de empresas, Contabilidad, Diseñoo carrera a fin a partir de quinto semestre.
Conocimiento idealmente en:
- Excel (nivel Intermedio).
- Word (nivel Intermedio).
- Inglés.
- Manejo de Indesing.
Con interés en desarrollarse y aplicar sus conocimientos en el área Comercial.
Estos son algunos de los beneficios de los que disfrutarás en Sener:
- Beca remunerada con la que podrás integrarte en equipo multidisciplinar y altamente cualificado participando en proyectos innovadores tecnológicamente a nivel internacional.
Si te sientes identificado/a te esperamos... ¡en Sener queremos llegar tan lejos como quieras llegar tú!
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.