Supervisor de zona

Outlet Deportes

Tlalpan

Presencial

MXN 420.000 - 620.000

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Descripción de la vacante

Outlet Deportes busca un supervisor de zona para liderar la operación de múltiples tiendas en la región. Reportarás a la dirección y asegurarás la ejecución de políticas, controles de inventario y experiencia de cliente de alto nivel.

La persona ideal tiene al menos 2 años de experiencia en roles similares en retail, capacidad para coordinar 6 tiendas y viajar según necesidad, con enfoque en productividad y desarrollo de talento.

Formación

  • Licenciatura concluida o trunca en Administración, Negocios o afín.
  • Experiencia mínima de 2 años como Supervisor de Zona, Gerente Distrital o posición similar en Retail.
  • Experiencia comprobable administrando al menos 6 tiendas de manera simultánea.
  • Disponibilidad para viajar y manejo de office.
  • Metodologia Friedman
  • Manejo de Office

Responsabilidades

  • Supervisar la operación de múltiples tiendas.
  • Garantizar cumplimiento de políticas y estándares.
  • Coordinar y desarrollar talento.
  • Gestionar inventarios y prevención de pérdidas.
  • Mantener enfoque en la venta y servicio al cliente.

Conocimientos

Liderazgo
Organización
Gestión de equipos
Análisis de indicadores

Educación

Licenciatura en Administración/Negocios o afín (concluida o trunca)

Herramientas

Office

Descripción del empleo

Requisitos:
  • Licenciatura concluida o trunca en Administración, Negocios o afín.
  • Experiencia mínima de 2 años como Supervisor de Zona, Gerente Distrital o posición similar en Retail.
  • Experiencia comprobable administrando al menos 6 tiendas de manera simultánea.
  • Disponibilidad para viajar
  • Metodologia Friedman
  • Manejo de office
Conocimientos:
  • Análisis e interpretación de indicadores comerciales.
  • Administración y operación de tiendas retail
  • Gestión y desarrollo de equipos de trabajo.
  • Control de inventarios y prevención de pérdidas.
  • Estrategias de venta y servicio al cliente.
  • Reclutamiento, capacitación y desarrollo de personal.
  • Cumplimiento de políticas y procedimientos operativos.

Buscamos una persona con liderazgo sólido, altamente organizada, estructurada y orientada a resultados, capaz de gestionar múltiples unidades de negocio de manera simultánea, desarrollar talento y asegurar la excelencia operativa en cada tienda bajo su responsabilidad.

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