Strategy Business Partner - CDMX / Monterrey

T-mapp Jobs; Ciudad de México; Híbrido; MXN 1.200.000 - 2.100.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

T-mapp Jobs está buscando un Strategy Business Partner para CDMX/Monterrey, para fortalecer el liderazgo estratégico de la operación en México y traducir datos en planes de acción que impulsen un crecimiento sostenible.

Trabajarás con equipos de ventas, operaciones y centros globales, convirtiendo análisis complejos en iniciativas ejecutables, alineando la estrategia regional con objetivos globales y midiendo indicadores como órdenes y cuota de mercado.

Formación

• Experiencia en consultoría estratégica (2–3 años) en firmas como McKinsey, BCG, Bain, Deloitte, PwC, EY o Accenture.
• Experiencia en industria tecnológica o plataformas digitales, en estrategia o desarrollo de negocio.
• Capacidad para convertir datos ambiguos en estrategias accionables y medibles.
• Formación en Ingeniería, Economía o Administración; fuerte pensamiento numérico.
• Dominio avanzado del inglés; interacción con equipos globales.
• Visión 360 del negocio y trabajo en equipos regionales o globales.

Responsabilidades

• Liderar la estrategia regional conectando mercado local con prioridades globales.
• Traducir información compleja en planes de acción para crecimiento sostenible.
• Trabajar con ventas, marketing, operaciones y producto para alinear iniciativas.
• Medir indicadores de desempeño como órdenes, participación de mercado y rentabilidad.
• Representar la visión estratégica ante equipos globales y ejecutar iniciativas corporativas.

Conocimientos

Análisis de datos

Liderazgo estratégico

Gestión de equipos

Comunicación con stakeholders

Inglés avanzado

Educación

Ingeniería

Economía

Administración

Descripción del empleo

Acerca del puesto Strategy Business Partner - CDMX / Monterrey

Nuestro cliente es una de las plataformas de tecnología más grandes del mundo, que está revolucionando la forma en que las personas disfrutan la comida y cómo los restaurantes expanden su negocio. En esta nueva etapa de expansión, la compañía está evolucionando hacia un modelo híbrido que combina la eficiencia de las operaciones centrales con la cercanía de los equipos locales en campo, permitiendo un entendimiento más profundo de cada mercado y acelerando la ejecución estratégica.

Con este rol, buscan fortalecer el liderazgo estratégico de la operación en México, garantizando que las decisiones de negocio estén basadas en data, análisis integral y ejecución efectiva.

¿Qué harás en esta posición?

• Serás responsable de liderar la estrategia regional, conectando el entendimiento del mercado local con las prioridades globales y traduciendo información compleja en planes de acción que impulsen el crecimiento sostenible del negocio.
• Trabajarás de la mano con equipos comerciales, de operaciones y soporte central, asegurando que las iniciativas estratégicas se implementen con éxito en campo.
• Tu foco estará en convertir datos ambiguos en insights accionables, liderar con visión analítica y garantizar la ejecución efectiva de estrategias con impacto directo en el crecimiento de órdenes y participación de mercado.

Entre tus principales responsabilidades:

• Analizar y transformar grandes volúmenes de data en información de valor para la toma de decisiones estratégicas.
• Diseñar, priorizar y ejecutar planes de acción que impulsen el crecimiento y mejoren el desempeño comercial de la región.
• Alinear la estrategia regional con las áreas de ventas, marketing, operaciones y producto, garantizando coherencia entre la planificación y la ejecución.
• Ser un aliado estratégico del liderazgo local, anticipando oportunidades, riesgos y necesidades del mercado.
• Medir y optimizar los indicadores clave de desempeño (órdenes, market share, rentabilidad y expansion de aliados).
• Liderar equipos de alto rendimiento con visión estratégica y mentalidad de ownership.
• Representar la visión estratégica de la región ante los equipos globales, asegurando una comunicación efectiva y una implementación ágil de las iniciativas corporativas.
• Experiencia comprobada en consultoría estratégica o management consulting (2 a 3 años en firmas como McKinsey, BCG, Bain, Deloitte, PwC, EY, Accenture u otras similares).
• Experiencia posterior en industria tecnológica o de plataformas digitales , idealmente en áreas de estrategia, planning o desarrollo de negocio.
• Capacidad demostrada para traducir análisis de data ambigua en estrategias accionables , con impacto operativo real.
• Experiencia liderando equipos y gestionando métricas de desempeño y resultados.
• Formación profesional en Ingeniería, Economía, Administración o carreras afines , con fortalezas numéricas y pensamiento estructurado.
• Dominio avanzado del inglés (gran parte de las interacciones se realizan con equipos globales). Requisito Excluyente
• Conocimiento integral de negocio, visión 360 y experiencia trabajando en entornos colaborativos con alcance regional o global.

Competencias deseadas

• Pensamiento analítico y estructurado para resolver problemas complejos.
• Liderazgo estratégico, orientado al desarrollo de equipos y ejecución efectiva.

Alta capacidad de comunicación e influencia con stakeholders diversos.

Mentalidad de negocio y orientación a resultados.

Curiosidad intelectual, enfoque hands-on y resiliencia ante la ambigüedad.

Pasión por la tecnología, los datos y la optimización del desempeño comercial.

¿Qué recibirás por parte de ellos?

• La oportunidad de asumir un rol estratégico y visible dentro de una de las operaciones más importantes de la compañía en América Latina.
• Exposición directa a equipos regionales y globales, en un entorno dinámico, colaborativo y multicultural.
• Participación en el diseño de estrategias clave que impulsan el crecimiento del ecosistema gastronómico.
• Un entorno que promueve la autonomía, la innovación y el desarrollo profesional .

Embárcate en este nuevo desafío y sé parte del equipo que está transformando la manera en que el mundo disfruta la comida.