Specialist, Logistics

GXO Opportunity

Cuautitlán

Presencial

MXN 180.000 - 260.000

Jornada completa

Hace 4 días
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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Igualdad de oportunidades

Descripción de la vacante

GXO Logistics busca un Specialist, Logistics para su equipo en el Estado de México. El candidato apoyará la actualización de la información de producto en SAP, generará reportes de inventarios y expediciones, y coordinará las guías de despacho para traslados internos o a cliente final.

Se requiere educación superior terminada, al menos 1 año de experiencia en operaciones logísticas y manejo avanzado de Excel y SAP. Ofrecemos un ambiente diverso e igualdad de oportunidades.

Formación

  • Educación superior terminada.
  • Al menos 1 año de experiencia en operaciones logísticas dentro de centros de distribución.
  • Conocimiento en procesos administrativos de la operación: seguimiento de embarques y captura de entradas y salidas.
  • Excel avanzado (Formulas, Tablas dinámicas y Gráficos).
  • Indispensable manejo de SAP.

Responsabilidades

  • Mantener actualizada la información del producto del cliente en el sistema SAP, de acuerdo con las cargas e ingreso de los embarques de la cuenta.
  • Generar reportes semanales de inventarios desde el sistema SAP para la validación del material físico ya sea para reabastecimiento o surtido.
  • Generar las guías de despacho (impresión de etiqueta) para el traslado interno o a cliente final.
  • Dar seguimiento a las órdenes, comunicando cualquier desviación de los embarques.
  • Realizar reporte de arribo para revisión con el cliente.

Conocimientos

SAP
Excel avanzado
Seguimiento de embarques
Generación de reportes

Educación

Educación superior terminada

Descripción del empleo

En GXO estamos en busca de nuestro próximo Specialist, Logisticspara nuestro equipo en Estado de México.

En GXO diseñamos las cadenas de suministro más rápidas, inteligentes y eficientes.

Tenemos un compromiso con la INNOVACION que CAMBIA LAS REGLAS DEL JUEGO y es una de las características que definen la tecnología logística de GXO. Estamos diseñando cadenas de suministro que transforman la logística de hoy y se adelantan al futuro.

Principales Responsabilidades:
  • Mantener actualizada la información del producto del cliente en elsistema SAP, de acuerdo con las cargas e ingreso de los embarquesde la cuenta.

  • Generar reportes semanales de inventarios desde el sistema SAP para
    la validación del material físico ya sea para reabastecimiento o surtido.

  • Generar las guías de despacho (impresión de etiqueta) para eltraslado interno o a cliente final.

  • Dar seguimiento a las órdenes, comunicando cualquier desviación odesviación de los embarques.

  • Realizar reporte de arribo para revisión con el cliente.

Requisitos:
  • Educación superior terminada.

  • Al menos 1 año de experiencia en operaciones logísticas dentro de centros de distribución.

  • Conocimiento en procesos administrativos de la operación: seguimiento de embarques y captura de entradas y salidas.

  • Excel avanzado (Formulas, Tablas dinámicas y Gráficos).

  • Indispensable manejo de SAP.

GXO Logisticses una empresa que ofrece igualdad de oportunidades para nuestros candidatos para formar parte de nuestro equipo de trabajo. Nuestro compromiso es realizar un proceso de Reclutamiento y Selección transparente de los solicitantes sin distinción de origen étnico o nacional, género, edad, condición social, condiciones de salud, religión, condición migratoria, opiniones, preferencias sexuales, estado civil, postura política, identidad de género, discapacidad o cualquier otra distinción biológica, social y cultural de mujeres y hombres.

GXO Logisticsprohíbe el trabajo infantil en cualquiera de las actividades laborales y comerciales, asegurando que se respeten los derechos fundamentales de niñas, niños y adolescentes.GXOcumple con todas las leyes, regulaciones y estándares laborales locales e internacionales y de la industria aplicables en la protección infantil.

GXO Logisticsen ningún caso exige a los candidatos el pago de alguna tarifa por contratación ni ningún otro tipo de compensación como condición para su empleo en nuestra compañía.

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