Sourcing Specialist

Wabtec Corporation; Tepic; A distancia; MXN 707.000 - 1.149.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Bonos por desempeño

Trabajo 100% remoto

Horario flexible

Desarrollo profesional continuo

Descripción de la vacante

Wabtec Corporation busca un Sourcing Specialist para un rol 100% remoto, encargado de identificar y atraer candidatos para múltiples sectores. Serás responsable de usar búsquedas booleanas y X-Ray para localizar perfiles y realizar preselecciones iniciales, además de mantener bases de datos de candidatos para necesidades recurrentes.

El candidato ideal tiene al menos 2 años de experiencia, excelente comunicación y capacidad para trabajar de forma autónoma desde cualquier lugar.

Formación

• Título universitario en Psicología, Administración, RR. HH. o campo relacionado.
• Experiencia mínima de 2 años como Sourcing Specialist o reclutador enfocado en talento.

Responsabilidades

• Implementar estrategias de sourcing para identificar candidatos pasivos y activos.
• Utilizar herramientas de búsqueda avanzada para localizar perfiles técnicos y de negocio.
• Realizar preselección por teléfono y revisión de CVs.
• Colaborar con reclutadores y gerentes para comprender requisitos.
• Mantener pipelines de talento para roles recurrentes.

Conocimientos

LinkedIn Recruiter

Boolean search

X-Ray search

Comunicación escrita

Educación

Título universitario

Descripción del empleo

Especialista en Fuentes de Reclutamiento (Sourcing Specialist)

Nuestro cliente, una consultora de selección de personal de primer nivel, está buscando un/a Sourcing Specialist para unirse a su equipo de adquisición de talento en un rol completamente remoto . Tu misión principal será identificar, atraer y preseleccionar candidatos excepcionales para una amplia gama de roles y sectores, actuando como un pilar fundamental en el éxito de los procesos de reclutamiento de nuestros clientes. Serás un/a experto/a en la utilización de herramientas y técnicas de búsqueda avanzada para encontrar al talento adecuado, incluso en los mercados más competitivos. Buscamos a un profesional proactivo, con una mentalidad investigadora y una pasión por conectar a las personas con las oportunidades correctas.

Responsabilidades Clave

• Implementar y ejecutar estrategias de sourcing efectivas para identificar candidatos pasivos y activos en diversas plataformas.
• Utilizar herramientas avanzadas de búsqueda (booleanos, X-Ray search, bases de datos especializadas) para localizar perfiles técnicos y de negocio.
• Realizar una primera validación de candidatos a través de llamadas de preselección y análisis de CVs.
• Colaborar estrechamente con los reclutadores y gerentes de contratación para comprender a fondo los requisitos de los puestos.
• Construir y mantener bases de datos de talento (pipelines) para roles recurrentes y difíciles de cubrir.
• Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias y herramientas en el campo del sourcing y la adquisición de talento.

Requisitos

• Título universitario en Psicología, Administración, Recursos Humanos o un campo relacionado.
• Experiencia mínima de 2 años como Sourcing Specialist, Reclutador o en un rol similar enfocado en búsqueda de talento.
• Dominio de técnicas de búsqueda avanzada en plataformas como LinkedIn Recruiter, bolsas de trabajo y redes sociales profesionales.
• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, y capacidad para redactar mensajes de contacto efectivos.
• Capacidad para trabajar de forma autónoma, organizada y eficiente en un entorno de trabajo remoto.
• Proactividad, curiosidad y una fuerte orientación a la consecución de resultados.

Beneficios

• Salario competitivo y posibilidad de bonos por desempeño y objetivos alcanzados.
• La flexibilidad incomparable de un puesto 100% remoto , con la libertad de gestionar tu propio espacio de trabajo.
• Oportunidades de desarrollo profesional continuo y aprendizaje de las últimas técnicas de sourcing.
• Exposición a una gran variedad de industrias y roles, ampliando tu experiencia en reclutamiento.
• Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo, donde se fomenta la iniciativa y el intercambio de conocimientos.
• Trabajo 100% remoto con horario flexible.
• Acceso a formación continua y recursos para el desarrollo de habilidades de sourcing.
• Oportunidad de trabajar con una cartera diversa de clientes y en proyectos desafiantes.
• Un equipo de apoyo y una cultura que valora la innovación y la autonomía.
• Salario competitivo y un paquete de compensación atractivo.
• La flexibilidad total de trabajo remoto , con la libertad de trabajar desde cualquier lugar.