Promotor de ventas senior (supervisor y vendedor)

Megacable; Pachuca; Presencial; MXN 50,000 - 200,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de telecomunicaciones busca un supervisor de ventas en Pachuca, Hidalgo. La persona seleccionada será responsable de planificar los objetivos de ventas, supervisar al equipo de ventas y asegurar la productividad. Se requiere educación media superior y al menos un año de experiencia en ventas. Ofrecemos una oportunidad para crecer dentro de la organización.

Formación

• 1 año de experiencia en ventas o supervisión.
• Habilidad para planificar y organizar actividades.
• Licencia de conducir tipo A.

Responsabilidades

• Planificar con el promotor los objetivos de ventas.
• Supervisar el cumplimiento del plan de trabajo.
• Proporcionar asesoría en campo para aumentar productividad.

Conocimientos

Supervisión de ventas

Análisis de productividad

Asesoría en campo

Educación

Educación media superior - Bachillerato General

Descripción del empleo

Seguir el plan de trabajo empresarial por calle asignado por el jefe de ventas, además organizar las actividades para optimizar la cobertura y cumplir con los objetivos comerciales.

Responsabilidades principales:

1. Planear en conjunto con el Promotor de Cambaceo Empresarial los objetivos a lograr, basándose en los resultados de ventas ingresadas en el sistema, detectando áreas de oportunidad para implementar estrategias.
2. Supervisar el cumplimiento del plan de trabajo establecido.
3. Proporcionar asesoría en campo a los integrantes del grupo de ventas para aumentar la productividad.
4. Garantizar la generación diaria de prospectos y ventas de cada promotor.
5. Revisar las herramientas de trabajo necesarias para las actividades del día siguiente, como vehículo asignado, plataforma DIMME, papelería e información relevante, para prevenir incidentes y asegurar una ejecución eficiente.
6. Verificar el estado del vehículo asignado, incluyendo limpieza, niveles de gasolina, llanta de refacción y perifoneo, para su correcto funcionamiento.
7. Realizar el cuadre de las ventas registradas en DIMME y dar seguimiento a las rechazadas para asegurar su correcta resolución o ingreso oportuno.
8. Revisar los reportes de cada promotor para elaborar un reporte general que facilite el análisis de productividad, con seguimiento diferenciado según la antigüedad del personal (menos de 45 días y más de 45 días).
9. Analizar la productividad de los promotores para identificar áreas de mejora y aplicar acciones correctivas.
10. Liquidar el importe de las ventas del día, tanto en folios digitales como físicos, a través del Reporte concentrado de ventas con su jefe inmediato.

Requerimientos:

• Educación mínima: Educación media superior - Bachillerato General.
• Experiencia: 1 año.
• Edad: A partir de 20 años.
• Licencias de conducir: A.

Palabras clave: promoter, promotor, cambaceo, ventas, senior, sr, residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitán, salesman, saleswoman, vendedor, comercial, salesperson.