Prevendedor/a Comercial

FEMSA; Ciudad de México; On-site; MXN 240,000 - 360,000; Full time

Job summary

Coca-Cola FEMSA está buscando un profesional de ventas para gestionar la venta diaria y promover el crecimiento de su cartera de clientes en la Ciudad de México. La función implica planificar visitas, identificar oportunidades y garantizar un servicio de alta calidad a clientes existentes y nuevos.

El candidato ideal debe ser proactivo, orientado a resultados y capaz de colaborar con equipos para cumplir objetivos comerciales y mejorar el desempeño de la red de clientes.

Responsibilities

• Gestionar la venta diaria e impulsar el cumplimiento de objetivos e indicadores comerciales, operativos y digitales.
• Planificar visitas, identificar oportunidades y mejorar el desempeño de los clientes.
• Proporcionar asistencia y soluciones a solicitudes o inquietudes de los clientes sobre el servicio.
• Buscar oportunidades para cubrir en el mercado y garantizar la sostenibilidad de la propiedad de la propuesta de valor para clientes existentes y nuevos.
• Garantizar la sostenibilidad de los clientes migrados y continuar impulsando su desempeño.
• Actualizar y mantener la base de datos de clientes.

Job description

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Únete a Coca-Cola FEMSA (KOF), el embotellador más grande del Sistema Coca-Cola a nivel mundial por volumen de ventas, refrescando el mundo en todo momento y lugar. Cada día, millones de personas en Latinoamérica disfrutan nuestros productos. Con más de 97 mil colaboradores, representamos marcas líderes en múltiples territorios.¡Únete y ayuda a llevar nuestro portafolio a cada rincón!

• Gestionar la venta diaria y garantizar las actividades que impulsen el cumplimiento de objetivos e indicadores comerciales, operativos, digitales.
• Planificar la gestión de sus visitas, identificando oportunidades y asegurando mantener y mejorar el desempeño de sus clientes.
• Proporcionar asistencia y soluciones a solicitudes o inquietudes que los clientes puedan tener en relación al servicio brindado.
• Buscar oportunidades por cubrir en el mercado para garantizar la sostenibilidad del negocio y la propuesta de valor ofrecida a los clientes existentes, además de la prospección y captura de nuevos clientes.
• Una vez que los clientes fueron migrados por el Farmer Comercial, garantizar su sostenibilidad y buscar continuar impulsando su desempeño.
• Actualizar y dar mantenimiento a su base de clientes

En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible, nos esforzamos por reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos únicos que existen en cada lugar. Nuestro compromiso es ofrecer igualdad de oportunidades a todas las personas que deseen formar parte de nuestro equipo, sin importar su edad, origen étnico o nacional, afiliación política, religión, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género u otros, estado civil, condición física o de salud, social, migratoria o cualquier otra que atente contra la dignidad humana.

Queremos que tu experiencia con nosotros sea extraordinaria. Si necesitas algún tipo de apoyo de accesibilidad, por favor, compártelo con el equipo de Atracción de Talento.