Líder de Capacitación y Desarrollo Humano - Industrial

GRUPO CONSTRUCTOR INDUSTRIAL; Atitalaquia; On-site; MXN 300,000 - 420,000; Full time

Benefits offered by this job

Sueldo competitivo

Prestaciones de ley

Capacitación continua

Estabilidad laboral

Excelente ambiente de trabajo

Participación en proyectos de gran‑imp

Job summary

GRUPO CONSTRUCTOR INDUSTRIAL busca un Coordinador de Capacitación y Desarrollo Humano para liderar la estrategia de formación y el desarrollo del talento en Atitalaquia, Hidalgo. La posición es presencial y de tiempo completo.

El candidato ideal debe tener al menos 3 años de experiencia en capacitación y objetivos de fortalecer la cultura organizacional, gestionar indicadores y coordinar proveedores para programas de inducción y desarrollo de liderazgo.

Qualifications

• Licenciatura en áreas afines a RR. HH. y desarrollo organizacional.
• Experiencia mínima de 3 años en capacitación y desarrollo.
• Deseable experiencia en construcción, industria o similares.

Responsibilities

• Elaborar y coordinar el Plan Anual de Capacitación.
• Detectar necesidades de capacitación en áreas diversas.
• Coordinar cursos internos y externos.
• Gestionar instructores, proveedores y recursos.
• Dar seguimiento a cumplimiento legal en capacitación.
• Administrar expedientes y evidencias de capacitación.
• Medir la efectividad mediante KPIs de formación.
• Diseñar inducciones y programas de desarrollo de liderazgo.
• Fortalecer la cultura organizacional y clima laboral.
• Generar reportes ejecutivos para la Dirección.

Skills

Liderazgo

Comunicación efectiva

Planeación y organización

Orientación a resultados

Trabajo en equipo

Proactividad

Análisis

Education

Licenciatura en Psicología

Licenciatura en Administración

Licenciatura en Pedagogía

Licenciatura en Recursos Humanos

Licenciatura en Desarrollo Organizacional

Afín a la formación

Tools

Excel

LMS

Job description

GRUPO CONSTRUCTOR INDUSTRIAL busca un Coordinador de Capacitación y Desarrollo Humano para liderar la estrategia de formación y el desarrollo del talento en Atitalaquia, Hidalgo. La posición es presencial y de tiempo completo.

El candidato ideal debe tener al menos 3 años de experiencia en capacitación y objetivos de fortalecer la cultura organizacional, gestionar indicadores y coordinar proveedores para programas de inducción y desarrollo de liderazgo.