HVAC Sales Engineer: Innovative Tech Solutions for Growth

Tech Sales Jobs; Nezahualcóyotl; On-site; MXN 900,000 - 1,200,000; Full time

Job summary

BOSCH Home Comfort Group, mediante su división de climatización, busca un Ingeniero de ventas con enfoque técnico para liderar proyectos HVAC comerciales. Deberá ofrecer soluciones integrales, realizar presentaciones técnicas, calcular selecciones de equipos y gestionar todo el ciclo de ventas desde la prospección hasta el cierre, manteniendo relaciones a largo plazo con clientes.

La posición requiere viajar aproximadamente el 50% y participar en formación continua para desarrollar habilidades

Qualifications

• Título universitario en ingeniería mecánica o afín.
• Experiencia mínima de 7 años en la industria HVAC&R.
• Conocimiento de fundamentos de climatización comerciales.
• Conocimiento de proyectos comerciales (diseño, instalación, puesta en marcha).
• Microsoft Office, editores de PDF y AutoCAD.

Responsibilities

• Cumplir con los procedimientos y políticas de BOSCH.
• Desarrollar presentaciones técnicas y de ventas del portafolio.
• Preparar selecciones de equipos, integraciones y análisis comparativos.
• Cotizar soluciones para sistemas, equipos y componentes.
• Rastrear oportunidades y seguimiento en Salesforce.
• Procesar y seguimiento a órdenes de compra de clientes.
• Entregar pronósticos mensuales de ingresos y oportunidades cerradas.
• Alcanzar el 100% del plan de ventas (quota).
• Captar nuevos clientes.

Skills

Ventas técnicas

Presentaciones efectivas

Comunicación

Education

Grado en ingeniería mecánica o afín

Tools

AutoCAD

Microsoft Office

PDF editors

Job description

BOSCH Home Comfort Group, mediante su división de climatización, busca un Ingeniero de ventas con enfoque técnico para liderar proyectos HVAC comerciales. Deberá ofrecer soluciones integrales, realizar presentaciones técnicas, calcular selecciones de equipos y gestionar todo el ciclo de ventas desde la prospección hasta el cierre, manteniendo relaciones a largo plazo con clientes.

La posición requiere viajar aproximadamente el 50% y participar en formación continua para desarrollar habilidades