Hr Tech Specialist

Emplois; Santiago de Querétaro; On-site; MXN 420,000 - 660,000; Full time

Job summary

EMPLOIS busca un HR Tech Specialist especializado en cálculo de nómina en Querétaro. Serás pieza clave para desarrollar y liderar una herramienta de nómina, entendiendo la lógica de nómina y traduciendo reglas a software.

Trabajarás con equipos de tecnología, manejarás datos de nómina, percepciones, deducciones e impuestos en México, y contribuirás a la automatización de procesos con IA.

Qualifications

• Conocimiento profundo de nómina en México y su marco legal.
• Experiencia en cálculo, procesamiento y validación de nómina.
• Configuración e implementación de sistemas de nómina.
• Conocimiento de bases de datos y manejo de información estructurada.
• Experiencia con HR Tech / Payroll Tech.
• Capacidad para traducir reglas de negocio en lógica de cálculo.
• Interés en IA y automatización de nómina.

Responsibilities

• Entender la lógica de nómina y traducirla a una herramienta tecnológica.
• Calcular, validar y controlar escenarios de nómina.
• Colaborar con desarrolladores/ equipos de tecnología.
• Documentar reglas y procesos de cálculo.
• Participar en proyectos de automatización o digitalización.

Skills

Analítica de datos

Comunicación efectiva

Colaboración en equipos

Tools

Excel avanzado

SQL

APIs

Integraciones

Job description

Estamos buscando un HR Tech Specialist especializado en cálculo de nómina

En nuestra consultoría de Recursos Humanos, estamos desarrollando y fortaleciendo una herramienta de cálculo de nómina y buscamos a la persona que se convierta en pieza clave y lider de este proyecto.

Serás responsable de entender a profundidad la lógica de la nómina y traducirla a una herramienta tecnológica que permita calcular, validar y controlar diferentes escenarios de nómina.

Buscamos a alguien que pueda conectar:

• Nómina + legislación laboral/fiscal + lógica de cálculo + tecnología + automatización.

Buscamos experiencia en:

• Cálculo y procesamiento de nómina en México.
• Percepciones, deducciones, impuestos, cuotas y diferentes conceptos de nómina.
• Análisis y validación de cálculos.
• Configuración o implementación de sistemas de nómina.
• Excel avanzado y manejo de información estructurada.
• Identificación de errores y análisis de diferencias.
• Documentación de reglas y procesos de cálculo.
• Participación en proyectos de automatización o digitalización de nómina.

Nos encantaría encontrar a alguien que además tenga:

• Experiencia con HR Tech / Payroll Tech.
• Conocimientos de bases de datos, SQL, APIs o integraciones.
• Experiencia trabajando con desarrolladores o equipos de tecnología.
• Capacidad para convertir una regla de negocio en lógica de cálculo.
• Interés en utilizar IA y automatización para mejorar los procesos de nómina.

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