GERENTE NACIONAL DE SOLUCIONES DE EVOLUCION RETAIL TI

Coppel Enterprise; Ciudad de México; Presencial; MXN 1 200 000 - 2 100 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Sueldo base

Fondo de ahorro

Descuentos en muebles y ropa

Aguinaldo

Vacaciones

Prima vacacional

Reparto de utilidades

Día libre de cumpleaños

Becas para estudio

Útiles escolares

Club de protección familiar

Ambiente de trabajo agradable

Resumo da oferta

Grupo Coppel busca un líder de TI para definir estrategias y coordinar la implementación de soluciones tecnológicas en Retail. Reportará a la dirección y trabajará entre tiendas, Cedis y áreas de Arquitectura para alinear tecnología con objetivos de negocio.

Se valorará experiencia en gestión de proyectos, nube, ERP y análisis de datos, con fuerte enfoque en mejora de la experiencia del cliente y eficiencia operativa.

Qualificações

• Inglés avanzado (C1)
• Experiencia en definición y coordinación de estrategias de TI para retail
• Conocimiento de arquitectura de soluciones y stack tecnológico
• Certificaciones en ITIL, PMP o PgMP
• Formación en transformación tecnológica y negocio digital

Responsabilidades

• Definir y coordinar estrategias de implementación y desarrollo de soluciones de TI alineadas al negocio.
• Asegurar que soluciones tecnológicas cumplan funcionalidades y mejoren rentabilidad de tiendas y Cedis.
• Impulsar iniciativas de transformación para eficiencia operativa y experiencia del cliente.
• Evaluar soluciones digitales y herramientas de mercado para evolucionar el ecosistema Retail IT.
• Garantizar cumplimiento de seguridad, plazos y presupuesto en proyectos tecnológicos.

Conhecimentos

Inglés Avanzado

Liderazgo de equipos

Formação académica

Ingeniería en Sistemas

Gestión Empresarial

Maestría / MBA

Transformación tecnológica

Arquitectura tecnológica

Ferramentas

Agile

ITIL

PMP

PgMP

Descrição da oferta de emprego

Descripción de puesto

Acerca de: Definir y coordinar las estrategias de implementación y el desarrollo de soluciones de TI con enfoque de evolución tecnológica, asegurando que las iniciativas se encuentren alineadas a los objetivos de negocio, viabilidad y estrategia tecnológica, para mejorar los procesos existentes en Retail y satisfacer las necesidades del Cliente.

• Asegurar que las soluciones tecnológicas estén alineadas con los objetivos de negocio trabajando en estrecha colaboración con otras unidades de negocio para comprender sus necesidades y prioridades, garantizando que las soluciones tecnológicas cumplan con las funcionalidades solicitadas, resuelvan las necesidades e incrementen la rentabilidad de la Tienda y Cedis.
• Garantizar la implementación de iniciativas tecnologicas de transformación para mejorar la eficiencia operativa, experiencia del cliente y la competitividad en el mercado Retail.
• Definir oportunidades de mejora e innovación en prácticas y tecnologías, trabajando con Arquitectura Tecnológica para su análisis, identificando casos de uso, proveer retroalimentación y robustecer el stack tecnológico del grupo.
• Evaluar soluciones digitales y herramientas tecnológicas de mercado y propuestas por las áreas de Ecomerce, Operaciones TI y Arquitectura Tecnológica, que permitan evolucionar el ecosistema tecnológico de Retail IT.
• Garantizar la habilitación de los procesos y soluciones relacionadas a la experiencia digital de nuestros clientes a través de la coordinación de los equipos multidisciplinarios de GC.
• Asegurar la integración eficiente de canales físicos y digitales (tienda, comercio electrónico, aplicaciones móviles) mediante plataformas tecnológicas innovadoras.

Escolaridad requerida:

• Ingenieria en Sistemas, Gestión Empresarial, Marketing, Comercio Electrónico, informatica o un campo relacionado o afines.
• IPADE D1, Maestria en administración de negocios, transformación tecnologica y/o arquitectura tecnológica, de preferencia en una institución educativa reconocida dentro del país o bien, estudio en el extranjero.

Certificados o licencias complementarias:

• En metodologías ágiles (obligatorio), cambio organizacional, Lean Manufacturing, Certificación ITIL, PMP, PgMP, entre otros.

Idioma: Inglés Nivel: Avanzado C1

• Amplio conocimiento en implementación de soluciones tecnológicas para optimización de operaciones en Retail tales como:
• -Definición de estrategias que incluyan el fortalecimiento de las redes logísticas
• -Automatización de los procesos en los centros de distribución y cumplimiento.
• -Proyectos de mejora en el futuro de las compras con el conocimiento basado en IA, Marketing personalizado y operaciones optimizadas
• -Adopción de nuevas herramientas tecnológicas
• Conocimientos actualizados de Retail, comercio electrónico y tendencias tecnológicas.
• Experiencia con computación en nube, arquitectura de microservicios, ERP, operaciones, análisis de datos, análisis de trayectos
• Liderazgo y gestión de equipos multidisciplinarios.
• Capacidad de tomar decisiones basadas en datos.
• Habilidades de comunicación efectiva y negociación.
• Gestión de proyectos con enfoque en plazos, calidad y presupuesto.
• Excelentes habilidades analíticas, de pensamiento estratégico y de resolución de problemas.
• Capacidad de gestión de proyectos y presupuestos.

Beneficios:

• Sueldo base
• Fondo de ahorro
• Descuentos en compras de muebles y ropa
• Aguinaldo
• Vacaciones
• Prima vacacional
• Reparto de utilidades
• Día libre de cumpleaños
• Becas para estudio
• Útiles escolares
• Club de protección familiar
• Ambiente de trabajo agradable
• Entre otros beneficios y prestaciones

• Asegurar que las soluciones tecnológicas estén alineadas con los objetivos de negocio trabajando en estrecha colaboración con otras unidades de negocio para comprender sus necesidades y prioridades, garantizando que las soluciones tecnológicas cumplan con las funcionalidades solicitadas, resuelvan las necesidades e incrementen la rentabilidad de la Tienda y Cedis.
• Garantizar la implementación de iniciativas tecnologicas de transformación para mejorar la eficiencia operativa, experiencia del cliente y la competitividad en el mercado Retail.
• Definir oportunidades de mejora e innovación en prácticas y tecnologías, trabajando con Arquitectura Tecnológica para su análisis, identificando casos de uso, proveer retroalimentación y robustecer el stack tecnológico del grupo.
• Evaluar soluciones digitales y herramientas tecnológicas de mercado y propuestas por las áreas de Ecomerce, Operaciones TI y Arquitectura Tecnológica, que permitan evolucionar el ecosistema tecnológico de Retail IT.
• Garantizar la habilitación de los procesos y soluciones relacionadas a la experiencia digital de nuestros clientes a través de la coordinación de los equipos multidisciplinarios de GC.
• Asegurar la integración eficiente de canales físicos y digitales mediante plataformas tecnológicas innovadoras.
• Evaluar los requerimientos y necesidades de las áreas de negocio para diseñar soluciones integrales y holísticas alineadas a la estrategia corporativa de tecnología.
• Asegurar la expansión de las capacidades de Retail alcanzando altos niveles de eficiencia de la Tienda, Cedis y los sistemas comerciales para brindar las condiciones que mejore la experiencia del cliente y la tasa de conversión.
• Supervisar la implementación de nuevos sistemas, plataformas y soluciones tecnológicas, asegurando el cumplimiento de plazos, presupuesto y requisitos de calidad.
• Recomendar ajustes estratégicos basados en el desempeño de las tecnologías implementadas y en las necesidades cambiantes del mercado.
• Asegurar que todas las soluciones tecnológicas cumplan con los estándares de ciberseguridad, protección de datos y regulaciones vigentes.
• Establecer indicadores clave de rendimiento mediante el análisis de resultados en las distintas iniciativas relacionadas a Retail y supervisar el comportamiento de dichos KPI, esto con la finalidad de identificar y proponer acciones de mejora basadas en datos

Grupo empresarial de capital mexicano fundado en Culiacán, Sinaloa. En 2021 cumple 80 años mejorando la vida de millones de mexicanos. Tiene presencia en todos los estados del país, cuenta con 113,000 colaboradores y es uno de los 10 principales empleadores de la República Mexicana. Se integra por tres unidades de negocio: Tiendas Coppel, Afore Coppel y BanCoppel.

"En Grupo Coppel somos una comunidad en donde la dignidad humana prevalece sobre cualquier otra condición, por ese motivo apoyamos la inclusión, la diversidad y la igualdad de oportunidades sin hacer diferencia por raza, lugar de origen, religión, creencias, edad, imágen, orientación sexual, identidad de género, discapacidad, etc."

Información de puesto

• Identificación de puesto 348991
• Categoría de puesto Manager
• Fecha de anuncio 16/10/2026, 23:10
• Programa de puesto Tiempo completo
• Ubicaciones AVENIDA INSURGENTES SUR #553 INTERIOR 502 PISO 5, MIGUEL HIDALGO, Ciudad de México, 11800, MX

AVENIDA INSURGENTES SUR #553 INTERIOR 502 PISO 5, MIGUEL HIDALGO, Ciudad de México, 11800, MX