Coordinador(a) de RRHH Comercial - Liderazgo y Capacitación

MCBrokers; Miguel Hidalgo; On-site; MXN 201,000 - 312,000; Full time

Benefits offered by this job

Prestaciones de ley

Seguro médico mayor (GMM)

Seguro de vida

Vales de despensa 2000 MXN

Job summary

MC Brokers te invita a formar parte de su equipo como Coordinador(a) de Recursos Humanos. Buscamos a alguien proactivo, orientado a resultados y capaz de acompañar a nuestro equipo comercial y patrimonial con liderazgo y empatía.

En la posición coordinarás capacitación, onboarding, gestión de personal, clima laboral y procesos de relaciones laborales, con disponibilidad para viajar y modalidad presencial.

Qualifications

• Licenciatura en áreas afines
• Experiencia mínima de 3 años en RH, preferente en roles para áreas comerciales
• Conocimientos de legislación laboral y normas ISO 9001/NOM-035

Responsibilities

• Capacitar y formar al personal del área comercial
• Apoyar en seguimiento a comisiones y viáticos del área comercial
• Atender a colaboradores y gestionar relaciones laborales del área comercial
• Solución de conflictos y manejo de clima laboral del área comercial
• Reclutamiento y onboarding del área comercial
• Altas, bajas y movimientos de personal; actualización de información
• Seguimiento a auditorías internas y generación de reportes de RH
• Coordinación con otras áreas para la gestión de personal del área comercial y patrimonial

Skills

Gestión y organización

Liderazgo

Comunicación efectiva

Autogestión

Orientación a resultados

Presencia ejecutiva

Trato con las personas

Education

Licenciatura en Psicología/Gestión Empresarial/Administración de Empresas

Tools

Microsoft Office

Salesforce

Job description

MC Brokers te invita a formar parte de su equipo como Coordinador(a) de Recursos Humanos. Buscamos a alguien proactivo, orientado a resultados y capaz de acompañar a nuestro equipo comercial y patrimonial con liderazgo y empatía.

En la posición coordinarás capacitación, onboarding, gestión de personal, clima laboral y procesos de relaciones laborales, con disponibilidad para viajar y modalidad presencial.