Coordinación Soporte a Ventas

FEMSA; Santiago de Querétaro; On-site; MXN 300,000 - 420,000; Full time

Job summary

Coca-Cola FEMSA busca coordinar la entrega de materiales de ejecución y administrar el presupuesto de imagen en el punto de venta. Se requieren al menos 3 años de experiencia en ventas, mercadeo o logística de eventos, con habilidades en atención al cliente y coordinación de promociones.

El rol implica supervisar eventos y garantizar la disponibilidad de materiales POP y campañas en la zona, manteniendo el cumplimiento de la Película de Éxito y la ejecución de material publicitario.

Qualifications

• 3 años de experiencia en ventas, mercadeo, logística de eventos o atención al cliente.
• Experiencia en presupuesto de imagen en punto de venta.
• Conocimientos de gestión de materiales y coordinación de eventos.

Responsibilities

• Coordinar la entrega de material de ejecución para prevendedor.
• Administrar y ejecutar el presupuesto de imagen en la tienda.
• Supervisar y coordinar eventos especiales en la zona.
• Coordinar y supervisar promociones dirigidas a los consumidores y cierres.
• Asegurar cumplimiento de materiales publicitarios y refrigeración.
• Entregar material POP al prevendedor según necesidad de ventas.

Skills

Ventas

Mercadeo

Ventas especiales

Logística de lanzamientos

Atención y servicio a clientes

3 años de experiencia

Job description

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Coca-Cola FEMSA (KOF), es el embotellador más grande del Sistema Coca-Cola a nivel mundial por volumen de ventas, refrescando el mundo en todo momento y lugar. Cada día, millones de personas en Latinoamérica disfrutan nuestros productos. Con más de 97 mil colaboradores, representamos marcas líderes en múltiples territorios. ¡Únete y ayuda a llevar nuestro portafolio a cada rincón!

Gestionar y asegurar la correcta administración de los materiales de ejecución y promocionales a la fuerza de venta, así mismo coordinar eventos especiales para la entrega e instalación de materiales, carpas y mobiliario para asegurar la Película de Éxito.

• Ventas
• Mercadeo
• Ventas especiales
• Logística en lanzamientos, promociones y eventos especiales.
• Atención y servicio a clientes
• 3 años de experiencia.

Funciones:

• Coordinar la entrega de material de ejecución para al prevendedor.
• Administrar y ejecutar el presupuesto de imagen en el punto de venta.
• Supervisar y coordinar los eventos especiales en la zona.
• Coordinar y supervisar las promociones dirigidas a los consumidores, así como realizar los cierres correspondientes.
• Asegurar el cumplimiento de la Película de Éxito, tanto en material publicitario y refrigeración.
• Entregar en tiempo y forma el material POP al prevendedor de acuerdo a la necesidad de la gerencia de ventas tanto fijos como temporales (Lanzamiento, promoción y planes internos)
  • Enviar al impulsor a recoger el material POP al Almacén Central y entregarlo a preventa por medio de una asignación de ruta.
  • Supervisa que los materiales estén disponibles en tiempo y forma.
  • Revisar los inventarios para solicitar materiales de ejecución de ser necesario.
  • Administra y ejecuta el presupuesto de imagen en tiempo y forma de acuerdo al Q.
  • Solicitud y validación de prospectos para ejecución de imagen a jefes de ventas.
  • Colaborar en el presupuesto por cliente de acuerdo a su volumen de compra.

En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible. Trabajamos para reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos presentes en las comunidades donde operamos.

Ofrecemos igualdad de oportunidades y desarrollo de carrera sin discriminación por edad, origen étnico o indígena, color de piel, nacionalidad, religión o creencias, situación social o migratoria (incluidas personas refugiadas), condición de discapacidad, estado civil, orientación sexual, identidad o expresión de género (incluidas personas trans y no binarias), o cualquier otra condición protegida por legislación aplicable.

Promovemos procesos de atracción y selección basados en el talento, la experiencia y el potencial, libres de discriminación y sesgos.

Si requieres ajustes razonables o apoyos de accesibilidad durante el proceso de selección, por favor notifícalo al equipo de Atracción de Talento. Queremos que tu experiencia sea respetuosa, inclusiva y justa.