Ayudante Vendedor Agua Hogar

Coca-Cola FEMSA; Santo Domingo Tehuantepec; Presencial; MXN 89.000 - 134.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Coca-Cola FEMSA busca un(a) Ayudante Vendedor de Agua para apoyar la venta y la entrega de pedidos en el punto de venta, priorizando la satisfacción del cliente.

Se requiere secundaria y experiencia en venta y entrega de productos; se valorará disponibilidad para rotar turnos y capacidad para identificar desperfectos y reportarlos para su solución. Promovemos igualdad de oportunidades y un ambiente inclusivo en nuestra operación.

Formación

• Secundaria o equivalente.
• Experiencia en venta y entrega de productos.
• Disponibilidad para rotar turnos.
• Identificar desperfectos o fallas en productos o unidades y reportarlas.

Responsabilidades

• Ayudar en la venta y entrega de pedidos en el punto de venta.
• Asistir al cliente, responder dudas y asegurar satisfacción.
• Reportar desperfectos o fallas para su solución.

Conocimientos

Ventas

Entrega de productos

Educación

Secundaria

Descripción del empleo

Sabemos que nuestro Talento es la clave para el éxito. Es por eso que te invitamos a destapar tu potencial con esta nueva oportunidad de carrera:SOLICITAMOS AYUDANTE VENDEDOR AGUA HOGAREs el responsable de auxiliar a la venta y entrega de pedidos en el punto de venta, priorizando la satisfacción del cliente, identificando, anticipando y proponiendo soluciones a sus necesidades de forma proactiva. Anteponiendo la disciplina operacional, normativas y estándares de calidad, seguridad y medio ambiente.Requerimientos:Escolaridad: SecundariaExperiencia en:Venta y entrega de producto.Identificar desperfectos o fallas en las unidades que impidan el traslado y reportarlas al personal correspondiente para su solución.Disponibilidad de rotar turnos.En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible. Trabajamos para reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos presentes en las comunidades donde operamos.Ofrecemos igualdad de oportunidades y desarrollo de carrera sin discriminación por edad, origen étnico o indígena, color de piel, nacionalidad, religión o creencias, situación social o migratoria (incluidas personas refugiadas), condición de discapacidad, estado civil, orientación sexual, identidad o expresión de género (incluidas personas trans y no binarias), o cualquier otra condición protegida por legislación aplicable.Promovemos procesos de atracción y selección basados en el talento, la experiencia y el potencial, libres de discriminación y sesgos.Si requieres ajustes razonables o apoyos de accesibilidad durante el proceso de selección, por favor notifícalo al equipo de Atracción de Talento. Queremos que tu experiencia sea respetuosa, inclusiva y justa.