ASESOR TECNICO SR INDUSTRIALES

Cemex México; San Luis Potosí; Presencial; MXN 420.000 - 520.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Cemex México busca un Asesor Comercial Técnico para apoyar a clientes en aspectos técnicos de cemento, agregados y aditivos, contribuyendo a la profesionalización de sus negocios.

Requiere 2–5 años en control de calidad y proyectos de construcción, con experiencia en procesos industriales e ISO. La posición implica apoyo técnico, auditorías y capacitación a fuerza de venta y clientes.

Formación

• Licenciaturas en ingeniería civil, química, física o afín.
• Experiencia de 2–5 años en control de calidad concreto y/o proyectos de construcción.
• Conocimientos en procesos industriales, ISO/EMA y gestión de calidad.

Responsabilidades

• Asesorar técnicamente a clientes sobre cemento, agregados y aditivos.
• Realizar estudios de competitividad de mezclas y de procesos de fabricación.
• Planear y dirigir estudios técnicos para incrementar eficiencia y productividad.
• Transferir conocimiento y capacitar a ventas y clientes.

Educación

Ingeniero Civil

Ingeniero Químico

Ingeniero Físico

Ingeniero Físico-Mecánico

Ingeniero Industrial

Lic. En Arquitectura

Descripción del empleo

Apoyar al Asesor Comercial en el asesoramiento técnico a clientes, en cuanto a productos y procesos productivos que usan cemento, agregado y aditivos, contribuyendo a la profesionalización de sus negocios.

Principales responsabilidades

• 1. Ejecutar en conjunto con la gerencia y Asesor Comercial, el asesoramiento técnico.
• 2. Realizar estudios que definan la competitividad de la mezcla de CEMEX frente a la competencia.
• 3. Planear y dirigir estudios técnicos relacionados con los procesos de fabricación de los clientes, con la finalidad de incrementar su eficiencia y productividad.
• 4. Realizar transferencia tecnológica hacia nuestros clientes y hacia la compañía.
• 5. Asegurar que el servicio analítico de monitoreo de calidad, esté dentro de la normatividad correspondiente e informar al cliente del estatus de cumplimiento.
• 6. Programar y supervisar las actividades de los técnicos laboratorista asignados.
• 7. Desarrollar y coordinar programas en los que se involucran los clientes, Instituciones Educativas o Dependencias Gubernamentales, con la finalidad de orientar y enfocar las actividades hacia el fin buscado.
• 8. Participar y apoyar en eventos relacionados con la educación, difusión y promoción del cemento y productos relacionados.
• 9. Apoyar a la profesionalización de la industria a través del programa de mejora técnica y GINCO
• 10. Apoyar a la fuerza de venta en el cumplimiento de los objetivos de la agenda de desarrollo
• 11. Realizar auditorías y dictámenes a clientes para validar su participación en la comercialización de producto terminado
• 12. Capacitar y desarrollar a la fuerza de venta industrial y a los clientes en conocimientos técnicos mediante la generación de contenido

Retos del puesto

• • Incremento del número de clientes y a su vez, volumen de las ventas: A través de análisis de costo de m3/pieza para cemento, agregado y aditivos
• • Enfoque transaccional vs enfoque de negocio: Cuantificación económica de los beneficios generados a través del análisis del costo de m3/pieza
• • Consultoría gratuita: A través del conocimiento técnico otorgado, asegurar la extracción del valor generado para CEMEX
• • Incrementos de precios: Apoyar en la extracción del valor generado a través de las iniciativas de la agenda de desarrollo
• • Identificar áreas de oportunidad para el desarrollo de nuevas ofertas y productos: Identifica necesidades no atendidas de los clientes que puedan ser traducidas en ofertas de valor
• • Entendimiento del desempeño de los productos en el mercado: Realizar pruebas comparativas (CEMEX vs otros) de productos terminados para conocer su desempeño
• • Nivel de profesionalización: Incrementar mediante capacitación, asesoría, CPRO, GINCO, PMT y normatividad el nivel de profesionalización de los clientes

Habilidades y conocimientos requeridos

Escolaridad:

• • Licenciaturas: Ingeniero Civil, Ingeniero Químico, Ingeniero Físico, Ingeniero Físico-Mecánico, Ingeniero Industrial, Lic. En Arquitectura

Experiencia requerida:

• • 2 a 5 años de experiencia en control calidad concreto, experiencia en obra como Residente de Obra, Supervisor de Obra, Administrador/Control de Proyectos ó Supervisión de Proyectos, procesos de aseguramiento de calidad, ISO, EMA.
• • 3 a 5 años de experiencia industrial (fabricación de productos, distribución y control de calidad)

Conocimiento requerido:

• • Materiales para la construcción (básico)
• • Administración y Planeación de proyectos de construcción (intermedio)
• • Para posiciones de Infraestructura considerar:
• • Para posiciones en Industriales considerar:
• • Experiencia y conocimiento en procesos industriales y/ó
• • Experiencia y conocimiento en control de calidad y/ó
• • Experiencia y conocimiento en mantenimiento electro mecánico y/ó
• • Experiencia y conocimiento en distribución de materiales
• • Para posiciones en Constructores considerar:
• • Diseño de mezclas de acuerdo a ACI (Intermedio)
• • Aplicación de concreto y bombeo de acuerdo a ACI (Intermedio)

Competencias críticas:

• 1. Enfoque al cliente (4)
• 2. Integridad y confianza (4)
• 3. Enfoque en resultados (4)
• 4. Perseverancia (4)
• 5. Manejo de conflictos (4)

Relaciones

Internas:

• • Gerentes comerciales: Reporta actividades con clientes prioritarios y/o de interés.
• • Asesor Comercial (Industriales y otros segmentos): Programar asesorías a clientes prioritarios y/o de interés. Dar soporte técnico a la operación de los clientes
• • Jefe de Desarrollo de la Oferta: Coordinar políticas, normas y proyectos a nivel institucional. Retroalimentar efectividad de la oferta
• • Jefe de Implementación de la Oferta: Definir procesos, estándar de asesorías, procedimientos adecuados para problemas y gestionar reportes mensuales.
• • Área de Calidad de Concretos: Gestionar uso de instalaciones de la filial

Externas:

• • Instituciones (ACI, cámaras, colegios y asociaciones relacionadas a la industria): Gestionar apoyos, promover nuestros productos, estar enterados de innovaciones y desarrollar trabajos de investigación en beneficio de CEMEX y la industria
• • Proveedores de la industria (fabricantes de planta, equipos, etc): Brindar soluciones a necesidades de los clientes que atienden
• • Organismos de normalización y certificación: Obtener constante capacitación para poder brindar una mejor asesoría técnica
• • Clientes: Brindar actividades de asesoría técnica coordinados con el Asesor Comercial

Diversidad e Inclusión en CEMEX

En CEMEX, reconocemos la diversidad del mundo en el que vivimos y en el que hacemos negocios. Respetamos la diversidad, abordamos la inclusión y la no-discriminación de cualquier persona con talento, independientemente de su género, capacidad física, edad, orientación sexual, cultura, origen étnico, religión, afiliación política, estado civil, embarazo/maternidad/paternidad y nacionalidad. Promovemos una cultura de equidad para la construcción de un negocio sostenible y el bienestar y desarrollo de los colaboradores de CEMEX.