Ottosunove S.r.l.
Randstad Italy
Giorgio Armani Operations
Inticom Spa
Collegati con i cacciatori di teste per candidarti a posizioni similiAdecco Permanent Recruitment
GVM Care & Research
UMANA SPA
Emilav | Agenzia Per Il Lavoro
Jobitalia Spa
Cross Border Talents
Page Personnel Italia SPA
SA.MA. SNC
Vm Dream
Synergie Italia S.p.a.
Jd Group
Adhr Group
Una compagnia di assicurazioni cerca un Event Specialist per ideare e realizzare eventi. La figura si occuperà di gestire progetti eventi end-to-end, collaborare con team interni e partner esterni, e garantire un'esperienza cliente di alta qualità. Richiesta esperienza nel settore eventi e ottime capacità organizzative. Offerta di un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante.
Il focus della posizione è l’ideazione, pianificazione e realizzazione di eventi rivolti alle reti distributive ed ai clienti (clienti, agenti, consulenti finanziari, altri stakeholder).
La risorsa, inserita all’interno del team Eventi Rete & Clienti, contribuirà allo sviluppo del calendario eventi e al potenziamento delle iniziative esperienziali e valoriali del brand, in coerenza con le linee guida di comunicazione e posizionamento di Allianz.
Il Gruppo Allianz è una delle società assicurative e di asset management che godono di maggior fiducia al mondo. Prendersi cura dei nostri dipendenti, delle loro ambizioni, sogni e sfide è ciò che ci rende un datore di lavoro unico. Insieme possiamo costruire un ambiente in cui ognuno si senta valorizzato e abbia la fiducia necessaria per esplorare, crescere e plasmare un futuro migliore per i nostri clienti e per il mondo che ci circonda.
In Allianz, riteniamo che uniti siamo più forti : crediamo che un mondo unito sia un mondo più prospero e ci impegniamo a difendere costantemente pari opportunità per tutti. E alla base di tutto ciò c’è il nostro ambiente di lavoro inclusivo, dove contano sia le persone che le performance e che promuove una cultura fondata sull’integrità, la correttezza, l’inclusione e la fiducia.
Pertanto accogliamo le candidature indipendentemente da etnia o background culturale, età, genere, nazionalità, religione, classe sociale, disabilità o orientamento sessuale o qualsivoglia altra caratteristica protetta da leggi o regolamentazioni locali.
Join us. Let's care for tomorrow.
Tutte le nostre offerte sono rivolte ad entrambi i sessi ai sensi della L. 9 dicembre 1977, n. 903 (s.m.i).
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.