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Produzione e Manutenzione
Un'importante agenzia per il lavoro cerca un Manutentore Meccanico a Reggio Emilia. Il candidato si occuperà di manutenzione preventiva e ordinaria delle linee di lavorazione. Sono richieste competenze meccaniche ed elettriche, con esperienza nel rilevamento dei guasti e nella manutenzione di nastri trasportatori. Si offre contratto secondo il CCNL Cooperative Agricole, con inquadramento basato su esperienza e competenze.
Openjobmetis spa, ricerca e seleziona per importante azienda del territorio, un Manutentore Meccanico.
La risorsa si occuperà delle attività di manutenzione preventiva, ordinaria e straordinaria delle linee automatiche di lavorazione e confezionamento per garantire la continuità produttiva. Interverrà rapidamente sui guasti e lavorerà sugli interventi di efficientamento e miglioramento continuo degli impianti mettendo al primo posto le migliori prassi in materia di salute e sicurezza in tutte le attività lavorative svolte.
Altre informazioni: Si offre contratto secondo il CCNL Cooperative Agricole e Consorzi, con inquadramento e retribuzione commisurati all’esperienza e alle competenze maturate. L’inserimento avverrà all’interno di una realtà Cooperativa solida, strutturata e in costante crescita, dove l’attenzione alla valorizzazione delle persone e allo sviluppo professionale rappresentano elementi centrali.
Orario di lavoro: dal lunedì al sabato, con articolazione su turni giornalieri.
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.