Stage HR – People & Culture Administrator

Primark Stores Limited; Torino; In loco; EUR 10.044; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Formazione continua

Sconti esclusivi sugli acquisti

Accesso al portale di sconti aziendali

Possibilità di inserimento nel team HR

Descrizione del lavoro

Un'azienda internazionale di abbigliamento cerca un tirocinante nel reparto HR a Torino. Questa esperienza di 6 mesi include un rimborso spese di 900€ lordi e formazione continua. Le responsabilità includono la gestione delle presenze, supporto ai Manager per la creazione degli orari, e la selezione del personale. Si richiedono laurea in materie economiche o umanistiche, attenzione ai dettagli e predisposizione al lavoro di squadra. Posizione full-time con possibilità di crescita.

Competenze

• Laurea in materie Economiche o Umanistiche.
• Energia e voglia di imparare.
• Attenzione ai dettagli e precisione.
• Predisposizione a lavorare in team.
• Padronanza nell’utilizzo del pacchetto Office.
• Disponibilità full-time per 40 ore settimanali.

Mansioni

• Gestire l’amministrazione di presenze e ferie.
• Supportare i Manager nella creazione degli orari.
• Pubblicare annunci e screening CV.
• Conducere l’iter formativo dei nuovi colleghi.
• Organizzare la formazione obbligatoria per il personale.

Conoscenze

Energia e positività

Attenzione al dettaglio

Lavoro di squadra

Padronanza del pacchetto Office

Formazione

Laurea in materie Economiche/Giuridiche/Umanistiche o Master in Management/Risorse Umane

Descrizione del lavoro

Un'azienda internazionale di abbigliamento cerca un tirocinante nel reparto HR a Torino. Questa esperienza di 6 mesi include un rimborso spese di 900€ lordi e formazione continua. Le responsabilità includono la gestione delle presenze, supporto ai Manager per la creazione degli orari, e la selezione del personale. Si richiedono laurea in materie economiche o umanistiche, attenzione ai dettagli e predisposizione al lavoro di squadra. Posizione full-time con possibilità di crescita.