HR & People Coordinator — 6-Month Internship & Training

Primark Stores Limited; Ca' Emiliani; On-site; EUR 10,044; Full time

Benefits offered by this job

Stage di 6 mesi

Rimborso spese di 900€

Formazione continua

Sconti esclusivi sugli acquisti in negozio

Accesso al portale di sconti e convenzioni aziendali

Possibilità di inserimento nel team HR

Job summary

Un'azienda di moda internazionale cerca un tirocinante per il team HR in Veneto. Offriamo uno stage di 6 mesi con un rimborso spese di 900€ lordi al mese e formazione continua. I candidati devono avere una laurea in ambito Economico, Giuridico o Umanistico, insieme a energia, dinamicità e attitudine alla collaborazione. Questo è un ruolo formativo che offre concrete opportunità di crescita in un contesto inclusivo con focus sulle persone.

Qualifications

• Laurea in materie Economiche/Giuridiche/Umanistiche o Master in Management/Risorse Umane.
• Energia, positività, dinamismo e voglia di imparare.
• Attenzione al dettaglio e precisione.
• Predisposizione a lavorare in team.
• Padronanza nell’utilizzo del pacchetto Office.
• Disponibilità full-time per 40 ore settimanali.

Responsibilities

• Inserimento presenze, cambi turno, malattie, ferie, gestione dei cedolini paga.
• Supporto ai Manager per la creazione degli orari e organizzazione piano ferie.
• Pubblicazione annunci, screening CV e colloqui per la selezione di Addetti alle vendite.
• Iter formativo dei nuovi colleghi e piani di sviluppo.
• Organizzazione formazione obbligatoria per il personale del punto vendita.

Skills

Energia

Dinamismo

Attenzione al dettaglio

Predisposizione a lavorare in team

Padronanza nell’utilizzo del pacchetto Office

Education

Laurea in materie Economiche/Giuridiche/Umanistiche o Master in Management/Risorse Umane

Job description

Un'azienda di moda internazionale cerca un tirocinante per il team HR in Veneto. Offriamo uno stage di 6 mesi con un rimborso spese di 900€ lordi al mese e formazione continua. I candidati devono avere una laurea in ambito Economico, Giuridico o Umanistico, insieme a energia, dinamicità e attitudine alla collaborazione. Questo è un ruolo formativo che offre concrete opportunità di crescita in un contesto inclusivo con focus sulle persone.