Senior Evaluator

Lattanzio Kibs Benefit Corporation; Monza; In loco; EUR 50.000 - 80.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una importante boutique italiana di consulenza strategica cerca un Project Manager esperto con oltre dieci anni di esperienza nella valutazione dei fondi europei. La figura coordinerà team di lavoro e presiederà a progetti complessi, contribuendo alla redazione di rapporti di valutazione e offerte tecniche per bandi pubblici. Richiesta laurea magistrale e competenze in project management e analisi dei dati. È richiesta anche la conoscenza del linguaggio inglese a livello C1.

Competenze

• Oltre 10 anni di esperienza in valutazione di Fondi Strutturali e di Investimento Europei.
• Competenze in programmazione comunitaria e sviluppo locale.
• Certificazioni in Project Management sono preferibili.

Mansioni

• Coordinare team di lavoro su progetti complessi.
• Predisporre rapporti di valutazione e offerte tecniche.
• Gestire trasferte necessarie per consulenza.

Conoscenze

Capacità di analisi quali-quantitative

Leadership e coordinamento

Comunicazione efficace

Problem solving

Autonomia

Formazione

Laurea magistrale in Economia, Scienze Agrarie o Forestali, Scienze Statistiche, Sociologia

Strumenti

Strumenti di gestione progetto

Strumenti digitali per l'analisi dei dati

Descrizione del lavoro

Lattanzio KIBS S.p.A. Benefit Corporation è la più importante boutique italiana di consulenza strategica per il settore pubblico che opera sul mercato globale, ed è tra le realtà più accreditate nella business community. Da oltre 25 anni integra knowledge-intensive business services per modernizzare la PA, realizzando progetti di advisory, trasformazione digitale, assistenza tecnica, valutazione, formazione e comunicazione a livello locale, nazionale e internazionale. E' membro dell'AIV - Associazione Italiana di Valutazione.

Opportunità

Cerchiamo

che vantino oltre 10 anni di esperienza specifica nella valutazione dei Fondi Strutturali e di Investimento Europei (FSE+, FESR) e / o della Politica Agricola Comune (PAC). La risorsa sarà protagonista nella progettazione e attuazione di modelli valutativi e gestionali innovativi. La figura ricercata opererà nell’ambito dei servizi di monitoraggio e valutazione dei risultati e dell’impatto generale di programmi e progetti di sviluppo finanziati con fondi comunitari e nazionali, contribuendo anche alla realizzazione di approfondimenti tematici.

Ambito di attività

Il ruolo prevede :

PM di progetti complessi di valutazione delle politiche e dei programmi europei e nazionali cofinanziate

Coordinamento team di lavoro e gestione delle relazioni con il cliente

Predisposizione dei rapporti di valutazione

Predisposizione di offerte tecniche in risposta a bandi pubblici

Disponibilità a trasferte che si rendano necessarie all’attività di consulenza per la valutazione

Formazione

Laurea magistrale preferibilmente in Economia, Scienze Agrarie o Forestali, Scienze Statistiche, Sociologia.

Costituiranno titolo preferenziale :

il possesso di certificazioni riconosciute a livello nazionale in ambito Project Management

il possesso di un Master in Analisi e Valutazione delle Politiche Pubbliche o simili.

Esperienza

Oltre 10 anni di attività, da computarsi dopo il conseguimento della laurea, in ruoli analoghi maturati in società di consulenza o in organizzazioni che si occupano di valutazione dei Programmi e progetti finanziati da fondi comunitari.

Costituiranno titolo preferenziale :

• comprovata esperienza nell'ambito della progammazione comunitaria dello sviluppo rurale ;
• esperienze nell'ambito dello sviluppo locale, competitività, innovazione, sostenibilità ambientale, politiche attive del lavoro;
• esperienza nella redazione di offerte tecniche ed economiche per gare pubbliche;

comprovata capacità di gestione economico-finanziaria di commesse complesse.

Conoscenze e competenze specifiche del ruolo

Approfondita conoscenza delle istituzioni e del quadro normativo nazionale ed europeo, inclusi i Regolamenti comunitari in materia di fondi strutturali e programmi di coesione

Conoscenza approfondita dei modelli organizzativi della Pubblica Amministrazione e delle dinamiche di innovazione istituzionale

Capacità di analisi quali-quantitative e padronanza delle tecniche di valutazione

Conoscenza dei sistemi di gestione e controllo implementati per l’attuazione di programmi complessi cofinanziati

Conoscenza di strumenti digitali innovativi per l'analisi dei dati (Data Science, Big Data & Artificial Intelligence)

Padronanza dei principali strumenti e metodologie di project management

Costituiranno titolo preferenziale :

• Capacità di redazione tecnica (offerte, report, atti progettuali) chiara, efficace e orientata ai risultati;
• Conoscenza avanzata di metodologie di project management (es. PMI, PRINCE2,…);

Esperienza concreta nella pianificazione, esecuzione e monitoraggio di servizi di valutazione complessi

Capacità di gestione del ciclo di vita di progetti finanziati, inclusa la rendicontazione e la produzione di deliverable tecnici

Conoscenza della lingua inglese a livello C1

La conoscenza certificata di un’ulteriore lingua europea è considerata un plus

Caratteristiche personali

Autonomia nell’esecuzione ordinaria di tutte le attività di valutazione

Autonomia nella produzione di reportistica e altra documentazione tecnico-progettuale in raccordo con il team

Capacità di lavorare in team anche multidisciplinari e a distanza

Capacità di scrittura e di presentazione

Grande precisione e cura dei dettagli

Disponibilità a trasferte connesse alle esigenze di progetto

Leadership e coordinamento : capacità di guidare team, motivare i colleghi e gestire dinamiche complesse, mantenendo alta l’efficienza e il focus sugli obiettivi.

Pensiero strategico e visione sistemica : attitudine ad analizzare problemi e opportunità con una prospettiva ampia e interconnessa, individuando soluzioni innovative e sostenibili nel lungo termine.

Comunicazione efficace : eccellenti capacità relazionali e di comunicazione scritta e orale, adattabili a interlocutori diversi (tecnici, stakeholder pubblici, decisori politici).

Problem solving e orientamento al risultato : capacità di affrontare criticità in contesti mutevoli, individuando soluzioni concrete e raggiungendo gli obiettivi progettuali con metodo e flessibilità.

Adattabilità e gestione del cambiamento : flessibilità nel lavorare su più progetti, apertura al confronto e capacità di accompagnare le organizzazioni nel cambiamento culturale e operativo.

Crediamo nel valore della diversità e promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo, equo e rispettoso.

La ricerca è aperta a candidature di persone di qualsiasi identità o espressione di genere, orientamento sessuale, età, origine, religione o condizione di disabilità, nel rispetto del d.lgs 215 / 2003 (parità di trattamento), d.lgs 198 / 2006 (pari opportunità) e in conformità con la normativa sul collocamento mirato (L.68 / 99).

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