Sales Account Junior

Digiduu; Vicenza; Hybride; EUR 25 000 - 35 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Formazione continua

Ambiente multidisciplinare

Crescita rapida

Networking

Yoga mensile

Résumé du poste

Digiduu cerca un Sales Account Junior per supportare le attività commerciali e la qualificazione delle opportunità. L’impiego prevede contatto con lead, analisi dei bisogni e collaborazione con team tecnici per proporre soluzioni di valore.

La figura lavora in un contesto ibrido, si occupa di mantenere aggiornato il CRM e accompagnare i progetti dall’approccio iniziale alla chiusura, con formazione continua e opportunità di crescita.

Qualifications

• Capacità di ascoltare il bisogno e sintetizzarlo.
• Attitudine commerciale consulenziale, non aggressiva.
• Ordine operativo nella gestione di pipeline e attività.
• Interesse per processi aziendali, digitalizzazione ed ERP.

Responsabilités

• Gestirai contatti inbound e attività di prospezione commerciale.
• Qualificherai lead e opportunità secondo criteri condivisi.
• Supporterai la preparazione di offerte, materiali commerciali e follow‑up.
• Aggiornerai CRM e pipeline in modo ordinato e tempestivo.
• Collaborerai con consulenti e Project Leader nelle fasi di analisi pre‑sales.
• Curerai la relazione con il prospect in modo professionale e trasparente.

Connaissances

capacità comunicative

relazionali

attitudine commerciale consulenziale

ascolto attivo

gestione pipeline

Description du poste

Il ruolo di Sales Account Junior è una posizione commerciale a forte componente consulenziale, focalizzata sulla qualificazione delle opportunità, sulla gestione delle relazioni con i prospect e sul supporto alla costruzione di proposte coerenti con il valore offerto da Digiduu.

MISSIONE

La missione del ruolo consiste nel contribuire allo sviluppo commerciale dell’azienda, supportando la gestione delle opportunità di vendita e la creazione di relazioni professionali solide, trasparenti e orientate al valore nel medio-lungo periodo. La figura junior affianca il team commerciale nelle attività di scouting e primo contatto con i clienti potenziali, nell’analisi dei bisogni e nella preparazione di materiali e offerte commerciali, collaborando con le funzioni tecniche e consulenziali per garantire l’allineamento tra proposta e reale esigenza del cliente. Inoltre, supporta il processo di gestione del funnel commerciale, il monitoraggio delle opportunità e il follow‑up delle trattative, sviluppando competenze di vendita consulenziale, comunicazione e comprensione delle dinamiche di business in un contesto strutturato e orientato alla crescita.

CONTESTO CULTURALE

In Digiduu lavoriamo secondo un approccio agile disciplinato: iterativo, orientato al valore, attento alla qualità, alla collaborazione e alla crescita delle persone. Ogni ruolo contribuisce a creare trasparenza, responsabilità diffusa e miglioramento continuo.

Cosa farai

• Gestirai contatti inbound e attività di prospezione commerciale. Qualificherai lead e opportunità secondo criteri condivisi. Organizzerai call conoscitive e raccoglierai informazioni preliminari.
• Supporterai la preparazione di offerte, materiali commerciali e follow‑up.
• Aggiornerai CRM e pipeline in modo ordinato e tempestivo.
• Collaborerai con consulenti e Project Leader nelle fasi di analisi pre‑sales.
• Curerai la relazione con il prospect in modo professionale e trasparente.

Cosa cerchiamo

• Buone capacità comunicative e relazionali.
• Attitudine commerciale consulenziale, non aggressiva.
• Capacità di ascoltare il bisogno e sintetizzarlo.
• Ordine operativo nella gestione di pipeline e attività.
• Interesse per processi aziendali, digitalizzazione ed ERP.

Come valutiamo il Successo

• Qualità della qualificazione dei lead e puntualità dei follow‑up commerciali.
• Aggiornamento corretto della pipeline.
• Conversione delle opportunità qualificate.
• Qualità percepita della relazione commerciale.

Come lavoriamo in Digiduu

• Energia positiva e integrità relazionale.
• Curiosità per il business del cliente.
• Approccio orientato al valore e non alla pressione commerciale.
• Collaborazione stretta con delivery e feedback tempestivi.

Cosa offriamo

• Formazione continua e apprendimento on‑the‑job su progetti reali e diversificati
• Ambiente multidisciplinare e confronto costante con professionisti qualificati
• Opportunità di crescita rapida con responsabilità concrete e autonomia operativa
• Eventi di networking e momenti di socialità (aperitivi aziendali)
• Attività di team building
• Attenzione al benessere personale (attività sportive, yoga, eventi interni)
• Spazi di lavoro moderni, curati e flessibili (open space + aree per concentrazione)
• Benefit pratici quotidiani (spesa aziendale, parcheggio dedicato)
• Welcome kit aziendale
• Modalità di lavoro ibrida (possibilità di lavoro anche da remoto)
• RAL prevista compresa tra 25K€-35K€

People first

Team building, ascolto e attività di gruppo

Formazione

Life long learning ogni venerdì

Sport e Benessere

Lezione di yoga mensile

Olimpiadi aziendali annuali

Coffee & Snacks

Ricaricati quando vuoi, offre la casa!