Recruiter

Technical Hunters srl; Bologna; In loco; EUR 32.000 - 42.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Formazione 40 ore

Ambiente dinamico

Lavoro ibrido

Welfare e benessere

Opportunità di crescita

Descrizione del lavoro

Technical Hunters srl ricerca un professionista HR per gestire l’intero processo di reclutamento, dall’analisi di settore alla selezione finale. Importante esperienza in head hunting e uso dei canali di reclutamento più diffusi. Ruolo dinamico, con modalita ibrida e focus su risorse umane.

Si richiedono laurea in discipline economiche/umanistiche/ingegneristiche e ottime doti relazionali, team-work e problem solving. Opportunità di crescita in consulenza HR.

Competenze

• Laurea in discipline economiche, umanistiche o ingegneristiche.
• Esperienza pregressa di almeno 1 anno in ambito Risorse Umane o Head Hunting.
• Ottime capacità relazionali e comunicative.
• Ottime capacità di lavorare in team.
• Ottime capacità di problem solving.
• Attitudine a lavorare per obiettivi.

Mansioni

• Analisi e mappatura del settore di riferimento.
• Gestione completa del processo di reclutamento.
• Definizione della job description.
• Attività di head hunting.
• Utilizzo dei principali canali di reclutamento.
• Colloqui di selezione.

Conoscenze

Analisi del settore

Reclutamento

Comunicazione efficace

Lavoro di squadra

Problem solving

Orientamento agli obiettivi

Formazione

Laurea in discipline economiche, umanistiche o ingegneristiche

Descrizione del lavoro

Luogo di lavoro: Bologna

Principali responsabilità

• Analisi e mappatura del settore di riferimento;
• Gestione completa del processo di reclutamento;
• Definizione della job description;
• Attività di head hunting;
• Utilizzo dei principali canali di reclutamento;
• Colloqui di selezione.

Cosa stiamo cercando?

• Laurea in discipline economiche, umanistiche o ingegneristiche;
• Esperienzapregressa di almeno un anno in ambito Risorse Umane o Head Hunting;
• Ottime capacità relazionali e comunicative;
• Ottime capacità di lavorare in team;
• Ottime capacità di problem solving;
• Attitudine a lavorare per obiettivi.

Cosa offriamo

• Onboarding strutturato con percorso di formazione in modalità sincrona di 40 ore;
• Ambiente di lavoro dinamico, inclusivo ed orientato al risultato, dove il tuo contributo verrà riconosciuto;
• Modalità di lavoro ibrida e soluzioni mirate a garantire l'ottimizzazione del work-life balance;
• Welfare aziendale e benefit dedicati al benessere delle persone;
• Opportunità di crescita nel mondo della consulenza in ambito Risorse Umane.

Se ti consideri una persona proattiva, ambiziosa e pronta a mettersi in gioco, non perdere questa occasione: