Project Manager

eng; Roma; On-site; EUR 28,000 - 34,000; Full time

Benefits offered by this job

buoni pasto

welfare aziendale

smart working

assicurazione sanitaria

formazione

Job summary

ENG DIGITAL, divisione Eng Modernize, cerca un Project Manager con una solida esperienza nella gestione di programmi di trasformazione digitale e system integration. La risorsa guiderà iniziative strategiche per i nostri clienti, assicurando un’eccellenza nella delivery e contribuendo alla crescita del business a Roma.

Offriamo CCNL Metalmeccanico, livello a partire dal B1, RAL da 31.000 €, buoni pasto, welfare aziendale, smart working, assicurazione sanitaria e formazione.

Qualifications

• Solide competenze in ambito System Integration e gestione di progetti complessi.
• Capacità di leadership e gestione di relazioni complesse.
• Orientamento al risultato e abilità di problem solving.
• Ottima gestione dello stress in contesti dinamici.

Responsibilities

• Gestione del ciclo di vita di programmi complessi e portfolio di progetti di system integration.
• Coordinamento e leadership di team multidisciplinari.
• Business development: identificare nuove opportunità commerciali e costruire relazioni con stakeholder.
• Delivery excellence: supervisione della delivery di soluzioni tecnologiche conformi a normative e standard.

Skills

Gestione progetti

Leadership

Comunicazione

Problem solving

Relazioni stakeholder

Job description

Cosa Ti Proponiamo:

All’interno della divisione ENG DIGITAL per la Business Line Eng Modernize siamo alla ricerca di una figura di Project Managercon una solida esperienza nella gestione di programmi complessi di trasformazione digitale e system integration. La persona scelta avrà la responsabilità di guidare iniziative strategiche per i nostri clienti, assicurando l'eccellenza nella delivery e contribuendo attivamente alla crescita del business.

Quali saranno le tue attività e responsabilità?

• Gestione di ProgettiComplessi:Guidarel'intero ciclo di vita di programmi articolati e portafogli di progetti di system integration, garantendo il raggiungimento degli obiettivi di business prefissati in termini di revenue, marginalità e soddisfazione del cliente.
• Coordinamento eLeadership:Orchestrare e motivare team di progetto eterogenei e multidisciplinari, promuovendo una cultura basata sulla collaborazione, la responsabilità e l'orientamento al risultato.
• BusinessDevelopment:Identificare e sviluppare attivamente nuove opportunità commerciali, costruendo relazioni strategiche con stakeholder e clienti.
• DeliveryExcellence:Supervisionarela delivery di soluzioni tecnologiche altamente specializzate, assicurando il pieno rispetto delle normative e degli standard di qualità.

Qualifiche e Competenze Richieste:

• Background Tecnico:Solide competenze in ambito System Integration o una comprovata capacità di gestire progetti ad alto contenuto tecnologico, che permettano di dialogare efficacemente con team tecnici e specialisti.
• Leadership eAbilitàRelazionali:Eccellenti capacità di comunicazione, negoziazione e gestione di relazioni complesse a tutti i livelli.
• Orientamento alRisultato:Forte approccio analitico e orientamento al raggiungimento degli obiettivi, con un'innata capacità di problem-solving e di gestione dello stress in contesti dinamici

Cosa cerchiamo nelle nostre persone?

• Ambizione, nel perseguire grandi obiettivi e nell'investire sul miglioramento continuo;
• Proattività, nell’anticipare e affrontare le sfide con iniziativa;
• Trasparenza, nel comunicare apertamente e fornire feedback costruttivi;
• Motivazione a migliorare e a crescere insieme agli altri, manifestando apertura al confronto per favorire la crescita collettiva e il raggiungimento degli obiettivi comuni.

Inquadramento e retribuzione

• CCNL: Metalmeccanico
• Livello: a partire dal livello B1
• RAL:a partire da 31.000,00 €
• Benefit: buoni pasto, welfare aziendale, smart working, assicurazione sanitaria, formazione

SEDI DI INSERIMENTO

Roma

L’annuncio è rivolto a tutti i candidati, senza distinzione di sesso, nel rispetto del Codice delle pari opportunità di cui al D.Lgs. 198/2006 e ss.mm.ii.