Neolaureati/e Master amministrazione del personale

Adecco (Portugal); Abruzzo; On-site; EUR 22,000 - 30,000; Full time

Job summary

L'azienda è una solida realtà manifatturiera della zona di Pescara. Questa offerta è rivolta a candidati senza precedente esperienza lavorativa, che hanno approfondito l'amministrazione del personale tramite master, corsi di specializzazione o tirocini.

La risorsa verrà inserita nell'ufficio del personale e supporterà attività amministrative legate al rapporto di lavoro, nel rispetto delle normative e delle procedure interne, contribuendo a garantire documentazione completa e corretta.

Qualifications

• Conoscenza di base degli istituti del diritto del lavoro e contrattualistica applicata al settore metalmeccanico.
• Capacità di utilizzare software d'ufficio, con attenzione a fogli di calcolo e sistemi gestionali per il personale.
• Buone capacità di analisi dei dati amministrativi del personale e controllo delle informazioni.
• Competenze relazionali per lavoro in team e interazione professionale con colleghi e reparti.

Responsibilities

• Supportare le attività amministrative legate al rapporto di lavoro.
• Raccogliere e controllare i dati del personale, nel rispetto delle normative e delle procedure interne.
• Assicurare correttezza e completezza della documentazione.

Skills

Diritto del lavoro

Foglio di calcolo

Sistemi gestionali HR

Analisi dati HR

Lavoro in team

Job description

L'azienda è una solida realtà manifatturiera, della zona di Pescara.

Questa offerta è adatta a candidati senza precedente esperienza lavorativa, che hanno approfondito la conoscenza delle attività di amministrazione del personale tramite master, corsi di specializzazione o tirocini in amministrazione del personale.

La risorsa sarà inserita all'interno dell'ufficio del personale e supporterà le attività amministrative connesse alla gestione del rapporto di lavoro, in un contesto strutturato e caratterizzato da processi organizzativi definiti.

Il ruolo prevede un coinvolgimento operativo nella raccolta e nel controllo dei dati relativi al personale, nel rispetto delle normative vigenti e delle procedure interne aziendali, con particolare attenzione alla correttezza e alla completezza della documentazione.

Skill e Professionalità

• Conoscenza di base dei principali istituti del diritto del lavoro e della contrattualistica collettiva applicata al settore industriale metalmeccanico.
• Capacità di utilizzare strumenti informatici da ufficio, con particolare attenzione all'uso di fogli di calcolo e sistemi gestionali per la gestione del personale.
• Buone capacità di analisi dei dati amministrativi del personale, con predisposizione al controllo e alla verifica delle informazioni raccolte.
• Competenze relazionali adeguate al lavoro in team, con capacità di interagire in modo professionale con colleghi, responsabili e reparti aziendali.