Legal Specialist

ALPS; Trentino-Alto Adige; Hybrid; EUR 30,000 - 36,000; Full time

Benefits offered by this job

Buoni pasto aziendali

Smart working

Job summary

ALPS è alla ricerca di un/una Legal Specialist da inserire nel dipartimento legale, con 1–2 anni di esperienza per supporto a tematiche legali e societarie in contesto internazionale.

La risorsa riporterà direttamente all’Head of Legal del Gruppo e collaborerà con consulenti esterni, studi legali e funzioni interne. Orario ibrido con oggi di smart working settimanali, sede a Trento.

Qualifications

• Laurea magistrale in Giurisprudenza.
• Abilitazione all’esercizio della professione forense costituisce titolo preferenziale.
• Almeno 1–2 anni di esperienza come legale interno o in studi legali corporate.

Responsibilities

• Redigere, revisionare e negoziare contratti nazionali e internazionali in italiano e inglese (NDA, Master Development Agreement, Sales, Hosting, Sponsorship, Services).
• Supportare corporate governance: verbali di consigli/assemblee, procure, documentazione societaria.
• Collaborare in operazioni di M&A, due diligence e revisione documentale fino al closing.
• Ricerca giuridica e monitoraggio aggiornamenti normativi rilevanti.
• Gestire portafoglio marchi, monitorare pratiche e contatti con consulenti esterni.
• Gestire archivi contrattuali e database legali, PEC aziendali.

Skills

Inglese B2

Ottime capacità comunicative

Office

Education

Laurea magistrale in Giurisprudenza

Abilitazione all’esercizio della professione forense (titolo preferenziale)

Tools

MS Office

Job description

Siamo alla ricerca di un/una Legal Specialist, con uno o due anni di esperienza da inserire nel dipartimento legale, a diretto riporto dell’Head of Legal di Gruppo.

La persona selezionata avrà l’opportunità di lavorare su tematiche legali e societarie in un contesto internazionale, collaborando con le diverse funzioni aziendali e con consulenti esterni.

Principali responsabilità

• Redigere, revisionare e negoziare contratti nazionali e internazionali in italiano e in inglese, tra cui NDA, Master Development Agreement, Sales Agreement, Hosting Agreement, Sponsorship Agreement e Services Agreement.
• Supportare le attività di corporate governance delle società del Gruppo, predisponendo verbali di consigli di amministrazione e assemblee dei soci, procure e altra documentazione societaria.
• Collaborare alle operazioni di M&A, partecipando alle attività di due diligence e alla revisione della documentazione precontrattuale e contrattuale fino al closing.
• Svolgere ricerche giuridiche e monitorare gli aggiornamenti normativi rilevanti per le attività del Gruppo.
• Supportare la gestione e la tutela del portafoglio marchi del Gruppo, monitorando lo stato delle pratiche e collaborando con i consulenti specializzati.
• Predisporre, organizzare e aggiornare gli archivi contrattuali e i database legali.
• Gestire le caselle PEC aziendali delle società del Gruppo.
• Collaborare con studi legali, consulenti locali e controparti italiane ed estere, assicurando il coordinamento e il follow-up delle pratiche affidate.
• Supportare la predisposizione e l’aggiornamento del modello di organizzazione, gestione e controllo ai sensi del D.lgs. 231/2001, collaborando alla mappatura dei processi con i referenti aziendali, alla raccolta e all’elaborazione della documentazione necessaria per il piano di audit dell’Organismo di Vigilanza e alla gestione dei rapporti con i consulenti esterni.
• Supportare gli adempimenti in materia GDPR (aggiornamento registro del trattamento, DPA, informative privacy etc.)

Range retributivo /tipologia di contratto

RAL indicativa tra € 30.000 e € 36.000, commisurata all’esperienza ed alle competenze maturate. Buoni pasto aziendali.

Inserimento iniziale con contratto a tempo determinato, finalizzato alla successiva stabilizzazione in azienda

Luogo di Lavoro

Trento (TN), Via del Brennero n. 111, con smart working di un giorno a settimana da concordare con il responsabile.

Data inizio prevista

01.12.2026

Profilo Ricercato

• Laurea magistrale in Giurisprudenza. L’abilitazione all’esercizio della professione forense costituisce titolo preferenziale.
• Almeno 1–2 anni di esperienza come legale interno in contesti strutturati o presso studi legali con clienti corporate.
• Ottima conoscenza della lingua inglese, almeno a livello B2.
• Ottima conoscenza del pacchetto Office.
• Ottime capacità comunicative e relazionali.
• Proattività, capacità di lavorare in team e approccio orientato alla soluzione dei problemi.
• Patente di guida ed automunito/a.