INTERNSHIP – Tower & Rental Management

Fastweb; Italia; Ibrido; EUR 10.000 - 12.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Rimborso spese 1000€ mensili

Descrizione del lavoro

Fastweb + Vodafone cerca uno stage nel Team Tower Agreements & Rental per supportare l’acquisizione di spazi critici per la rete e la gestione contrattuale.

Lo stage offre un percorso di crescita in un contesto dinamico, con opportunità di apprendimento su contratti, KPI, analisi dati e tecnologia IA, in un ambiente ibrido a Roma.

Competenze

• Laurea triennale o magistrale richiesta o equivalente in discipline affini.
• Buona conoscenza di Excel e strumenti di analisi dati.
• Interesse per i dati e i processi aziendali.
• Buona conoscenza della lingua inglese.

Mansioni

• Supporto nell'analisi, predisposizione e aggiornamento dei contratti di locazione relativi ai siti di rete.
• Monitoraggio KPI contrattuali ed economici e analisi dei dati per individuare opportunità di miglioramento.
• Analisi predittiva e applicazione di AI ai processi contrattuali per supportare decisioni.

Conoscenze

Analisi dati

Problem solving

Lavoro in team

Lingua inglese

Formazione

Laurea triennale o magistrale in Ingegneria Gestionale, Economia e Commercio, Giurisprudenza, Data Science o discipline affini

Strumenti

Excel

Strumenti di analisi dati

Descrizione del lavoro

WHO WE ARE

We are Fastweb + Vodafone, the leading telecommunications operator in Italy, with some of the most extensive and high‑performance proprietary infrastructures in the country, through which we manage over 20 million mobile lines and 5.6 million fixed lines. We provide advanced digital services based on 5G, Cloud, IoT, Artificial Intelligence, and Cybersecurity to enable the digital transformation of individuals, businesses, and public institutions. We believe in a leadership approach founded on trust, constructive feedback, inclusion, and people development.

WHAT IT MEANS TO BE PART OF FASTWEB + VODAFONE

What will you find at Fastweb + Vodafone? Our values—Spark Passion, Aim High, Stand True—guide our daily work. Together, we create an environment where every person can make a difference. Guiding us is our Leadership Model: a shared language that defines how to lead with awareness at every level. A community, not just a team — BELONGING & INCLUSION You work in an open and collaborative environment where your ideas matter and differences are a strength. Grow and make an impact — IMPACT Continuous learning and development, meaningful feedback, constructive dialogue, and high‑impact projects. In a company that drives real innovation in the country, you have the space to grow and make your mark. Feel good, work better — FLEXIBILITY & WELLBEING You have smart working, a shorter workweek, “no clock‑in” and “yes to trust and goals.” Your wellbeing and work‑life balance come before everything else. We do things that matter — SUSTAINABILITY & CUSTOMER Sustainable choices and a customer‑first approach: with our technology, your work has a real impact on Italy and on the future.

YOUR BENEFITS

A benefits package designed to support you at every stage of your life:

• Growth and development Grow through continuous learning and development paths, along with dedicated programs designed to build the skills of the future.
• Flexibility and time for yourself You can enjoy smart working up to two thirds of your working days, plan your in office days over the quarter, and benefit from a shorter workweek with Friday afternoon off.
• Parenthood Up to 4 months of paid parental leave, flexible shifts, and dedicated leave options.
• Study and education Time off to sit your exams, leave options, and support if you have children with special educational needs (BES/DSA).
• Wellbeing Health insurance, psychological support, free legal support, financial education, caregiving support, and the opportunity to take part in sports and cultural events.
• Bonus and welfare A performance bonus that you can convert into welfare benefits, with an additional company contribution.

WHO ARE WE LOOKING FOR?

At Fastweb + Vodafone, we are looking for a INTERNSHIP – Tower & Rental Management for the Team Tower Agreements & Rental Lavorerai nel team che gestisce l’acquisizione di spazi critici per la rete di Fastweb. Non è solo contrattualistica, ma è il cuore logistico dell’infrastruttura: ogni sito acquisito è un tassello della connettività che raggiunge milioni di persone. Qui si incontrano negoziazione, strategia e innovazione.

Cerchiamo una persona che porti:

• Entusiasmo e voglia di imparare.
• Curiosità verso l'innovazione tecnologica e l'utilizzo dell'Intelligenza Artificiale nei processi aziendali.
• Freschezza di idee e spirito d'iniziativa.
• Precisione, affidabilità e orientamento ai risultati.
• Capacità di lavorare in un contesto dinamico e in continua evoluzione.

COSA IMPARERAI?

• Contrattualistica strategica per siti di rete: Supporto nell'analisi, predisposizione, revisione e aggiornamento dei contratti di locazione relativi ai siti di rete. Gestione delle integrazioni e delle modifiche contrattuali. Negoziazione, penali e rinegoziazione contrattuale Monitoraggio dei rapporti con le Tower Companies e verifica del rispetto degli accordi in essere.
• Data‑Driven Decision Making: Analisi e monitoraggio dei KPI contrattuali ed economici. Individuazione di opportunità di miglioramento e ottimizzazione. Elaborazione di analisi statistiche e reportistica strategica. Utilizzo di strumenti digitali avanzati per il tracking delle performance.
• Innovazione e Tecnologia: Strumenti digitali all'avanguardia per la gestione dei dati. Analisi predittiva e machine learning applicati ai processi contrattuali. Implementazione di soluzioni basate su Intelligenza Artificiale Data Analytics per supportare decisioni aziendali.
• Collaborazione Multilayered: Interazione con funzioni aziendali multidisciplinari quali Network, Legal, Procurement, Finance e Real Estate. Sviluppo di capacità comunicative in contesti complessi e multidisciplinari.

UNISCITI A NOI SE…

• Sei affascinato da come dati e contratti possono trasformare le decisioni aziendali.
• Ami il problem solving quantitativo e l'analisi critica.
• Vuoi imparare come funziona davvero un'azienda strategica (non solo teoria).
• Sei curioso di AI e Data Analytics e vuoi vederli in azione.
• Apprezzi ambienti dinamici, innovativi e orientati alla trasformazione digitale.
• Vuoi contribuire a progetti con impatto reale sul business.

MUST HAVE

• Laurea triennale o magistrale in Ingegneria Gestionale, Economia e Commercio, Giurisprudenza, Data Science o discipline affini.
• Forte interesse per l'analisi dei dati e i processi aziendali.
• Buona conoscenza del pacchetto Office, con particolare riferimento a Excel e strumenti di analisi dati.
• Interesse per il settore delle telecomunicazioni e delle infrastrutture di rete.

NICE TO HAVE

• Attitudine al problem solving e all'analisi quantitativa.
• Buone capacità relazionali e predisposizione al lavoro in team.
• Buona conoscenza della lingua inglese.

ALTRE INFORMAZIONI

Questo sarà uno stage dinamico, non uno stage ‘di carta’. Lavorerai in un ambiente dinamico, innovativo e orientato alla trasformazione digitale. Lavorerai con Professionisti qualificati in un settore strategico e in forte evoluzione. Strumenti e piattaforme all'avanguardia per l’analisi dei dati e l’AI. Progetti con impatto reale sul business di Fastweb‑Vodafone. Un percorso di crescita concreto che combina competenze contrattuali, economiche, analitiche e tecnologie. Il tuo contributo diventerà significativo in tempi brevi.

RIMBORSO SPESE

1000 € mensili più T.R. The final financial offer may exceed the indicated value and will be determined based on demonstrated skills, the level of autonomy, and the actual scope of responsibility assumed in the role.

OTHER INFORMATION

• Contract: Fixed Term
• Working Hours: Full time
• Applicable collective agreement (CCNL): Telecommunications

WORK LOCATION

Preferred: Roma + hybrid working model

We are committed to being an inclusive workplace and to ensuring equal opportunities regardless of gender, gender identity, sexual orientation, ethnicity, age, religion, or disability. For us, employees are the key to success. We invest in talent, we value those who put passion and competence into their work and we promote a motivating, inclusive and open to diversity corporate culture.

Find the job or career that suits you best! Build your career in an informal and welcoming work environment, in a climate oriented towards collaboration and respect and where we encourage innovative ideas to generate a tangible impact for us and our clients. You want to get involved and make your contribution. You want to grow and embrace change. You want to face ambitious challenges with courage and responsibility. You want to make your voice heard. What you do defines who we are Fastweb Privacy Policy