Impiegato/a Ufficio HR - Auto e Mobilità

Dreamgirls; Viterbo; In loco; EUR 17.000 - 23.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Dreamgirls cerca un impiegato HR per supportare l’ufficio nelle attività amministrative, gestire la documentazione del personale, curare assenze e ferie, supportare i processi di selezione e creare report HR. Interfacciamento con fornitori esterni per organizzazione di eventi e attività legate alle risorse umane.

La posizione è rivolta a candidati in possesso di diploma recente, con spiccate capacità organizzative, orientamento al risultato e ottime doti relazionali.

Competenze

• Conoscenza delle procedure amministrative HR.
• Capacità di gestire in modo autonomo le attività assegnate.
• Forti doti organizzative e precisione nella gestione dei compiti.
• Ottime capacità di comunicazione e relazione interpersonale.
• Orientamento al risultato e capacità di lavorare per obiettivi.

Mansioni

• Supportare l'ufficio HR nelle attività amministrative
• Gestire la documentazione relativa al personale
• Curare la gestione delle assenze e delle ferie
• Supportare i processi di selezione del personale
• Creare reportistica relativa alle risorse umane
• Interfacciarsi con fornitori esterni per l'organizzazione di eventi e attività

Conoscenze

Autonomia

Organizzazione

Precisione

Comunicazione interpersonale

Orientamento al risultato

Formazione

Diploma recente

Descrizione del lavoro

Ambiente operativo attivo nel settore automobilistico e della mobilità cerca un collaboratore per la posizione di Impiegato/a HR. Il ruolo prevede attività legate alla gestione del personale e alla cura delle relazioni con i clienti.

Attività Previste:

• Supportare l'ufficio HR nelle attività amministrative


• Gestire la documentazione relativa al personale


• Curare la gestione delle assenze e delle ferie


• Supportare i processi di selezione del personale


• Creare reportistica relativa alle risorse umane


• Interfacciarsi con fornitori esterni per l'organizzazione di eventi e attività

Requisti:

• Conoscenza delle procedure amministrative in ambito HR


• Capacità di gestire in modo autonomo le attività assegnate


• Forti doti organizzative e precisione nella gestione dei compiti


• Ottime capacità di comunicazione e relazione interpersonale


• Orientamento al risultato e capacità di lavorare per obiettivi

Offerta

• Contratto di apprendistato con orario full time


• Supporto operativo costante durante lo svolgimento delle mansioni


• Valutazione di profili con breve o prima esperienza lavorativa


• Valutazione aperta a candidati con diploma recente