Hr Recruiter - Bologna

Relizont; Bologna; On-site; EUR 257,000 - 312,000; Full time

Job summary

Relizont cerca un HR Recruiter per la sede di Bologna nel settore socio-sanitario, con particolare attenzione alla selezione di professionisti e gestione candidature tramite ATS. Richiesta laurea in ambito umanistico e preferibilmente master HR, disponibilità a trasferte nel centro e nord Italia, e modello contrattuale a tempo indeterminato.

Ruolo a tempo pieno 38 ore settimanali, livello CCNL Cooperative Sociali; stipendio lordo mensile 1600–2000, inquadramento impiegato, RAL 23.000/28.000 in

Qualifications

• Esperienza minima nel ruolo di almeno 3 anni, preferibilmente in Agenzie per il lavoro o aziende del settore socio sanitario.
• Laurea in ambito umanistico.
• Master in ambito HR (preferenziale).
• Conoscenza ATS di recruiting.

Responsibilities

• Ricerca attiva professionisti del settore.
• Stesura e pubblicazione annunci.
• Gestione candidature con ATS.
• Progettazione interviste strutturate ed Assessment.
• Primo e secondo colloquio di selezione in affiancamento ai Coordinatori di Servizio.
• Assunzione del personale selezionato.

Skills

Esperienza 3 anni

Conoscenza ATS

Doti relazionali

Organizzazione del lavoro

Disponibilità a trasferte

Education

Laurea in ambito umanistico

Master in HR (preferenziale)

Tools

ATS recruiting system

Job description

HR RECRUITER - Bologna Categoria: Risorse umaneLuogo di lavoro: BOLOGNAAzienda Cliente con sede a Bologna operante nel settore dei servizi socio assistenziali, sanitari ed educativi su Nord e Centro Italia ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di HR RECRUITER Settore Socio Sanitario, da assumere direttamente a tempo indeterminato.Sede di lavoro: BOLOGNA

Responsibilities

In particolare si occuperà di:Ricerca attiva professionisti del settoreStesura e pubblicazione annunciGestione candidature con ATSProgettazione interviste strutturate ed AssesmentPrimo e secondo colloquio di selezione in affiancamento ai Coordinatori di ServizioAssunzione del personale selezionato

Qualifications

Per ricoprire tale ruolo e' necessario :Esperienza minima nel ruolo di almeno 3 anni, preferibilmente in Agenzie per il lavoro o aziende del settore socio sanitarioLaurea in ambito umanisticoMaster in ambito HR (preferenziale)Conoscenza ATS di recruitingOttime doti relazionali e comunicativeCapacita' d'organizzazione del lavoro per priorita' e scadenzePropensione al lavoro in teamDisponibilita' ad eventuali breve trasferte nel centro e nord Italia

Contract Details

L' inquadramento contrattuale prevede: qualifica di impiegatoCCNL Cooperative Sociali contratto full-time 38 ore dal lunedi' al venerdi' retribuzione Livello area D CCNL Cooperative Sociali , RAL 23.000/28000 commisurata alla reala esperienza maturata

Equal Opportunity

Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i).

Company Information

Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75. Settore: Servizi e cura della personaRuolo: Risorse umaneCCNL applicato: COOPERATIVE SOCIALISalario mensile lordo: EUR 1600 - EUR 2000Gestisce altre persone: NoTipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminatoInquadramento: Impiegato Titolo di studio minimo: Comune e/o quartiere: BOLOGNA