HR Administration Specialist – Milano (Growth & Compliance)

Randstad NV

Lombardia

In loco

EUR 28.000 - 30.000

Tempo pieno

14 giorni+

Una candidatura completa in un minuto

Curriculum e lettera di presentazione personalizzati, pronti da inviare.

Supera i filtri ATS

Vantaggi offerti da questo lavoro

Sede Milano
Opportunità di crescita professionale
Ambiente dinamico e stimolante

Descrizione del lavoro

Randstad HR al HQ di Milano cerca una risorsa HR Administration Specialist, precisa, organizzata e appassionata della gestione amministrativa delle risorse umane. Retribuzione annua tra 25.000€ e 35.000€.

La risorsa lavorerà con l’HR e lo studio paghe esterno, gestendo cicli di vita dipendente, payroll, cedolini, GDPR e report HR. Contratto a tempo determinato con sede Milano; esperienza 2 anni e laurea in Economia/Giurisprudenza/Scienze Politiche.

Competenze

  • Laurea in Economia, Giurisprudenza o Scienze Politiche (o cultura equivalente).
  • Master in HR/Amministrazione del Personale è un plus.
  • Ottima conoscenza di Excel e familiarità con software HR gestionali (Zucchetti).
  • Buona conoscenza del diritto del lavoro e dei CCNL.

Mansioni

  • Gestione del ciclo di vita del dipendente: assunzioni, proroghe, cessazioni e contrattualistica.
  • Supporto al payroll: presenze, ferie, permessi, straordinari, malattie e infortuni da trasmettere allo studio paghe.
  • Controllo cedolini e assistenza ai dipendenti per chiarimenti.
  • Archiviazione e GDPR: gestione database, fascicoli personali e adempimenti normativi.
  • Reportistica HR: costi del personale, assenteismo e KPI amministrativi.

Conoscenze

Precisione
Organizzazione del lavoro
Riservatezza
Gestione delle scadenze

Formazione

Laurea in Economia/Giurisprudenza/Scienze Politiche
Master HR/Amministrazione del Personale (plus)

Strumenti

Zücchetti
Excel
Pacchetto Office HR software

Descrizione del lavoro

Randstad HR al HQ di Milano cerca una risorsa HR Administration Specialist, precisa, organizzata e appassionata della gestione amministrativa delle risorse umane. Retribuzione annua tra 25.000€ e 35.000€.

La risorsa lavorerà con l’HR e lo studio paghe esterno, gestendo cicli di vita dipendente, payroll, cedolini, GDPR e report HR. Contratto a tempo determinato con sede Milano; esperienza 2 anni e laurea in Economia/Giurisprudenza/Scienze Politiche.

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