HR-Administration & Payroll Specialist – Italien

A. LOACKER - S.P.A. % A. LOACKER - A.G.; Bolzano; Sur place; EUR 39 000 - 47 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Betriebsmensa

Résumé du poste

A. LOACKER - S.P.A. in Unterinn sucht eine zuverlässige HR-Administration- und Payroll-Fachkraft für den Standort Unterinn. Sie betreuen Personalakten, erstellen Verträge und unterstützen bei HR-Themen im Alltag.

Sie arbeiten eng mit Führungskräften zusammen, sorgen für termingerechte Abrechnungen, Einhaltung rechtlicher Vorgaben und helfen bei der Digitalisierung von HR-Prozessen. Deutsch fließend, Italienisch gut; Englisch vorteilhaft.

Qualifications

• 1–3 Jahre Berufserfahrung im Bereich HR Administration und/oder Payroll.
• Strukturierte, präzise und zuverlässige Arbeitsweise.
• Freude am Umgang mit Menschen und serviceorientierte Arbeitsweise.
• Gute MS-Office-Kenntnisse; SAP SuccessFactors ist von Vorteil.
• Deutsch fließend, Italienisch gut; Englischkenntnisse sind von Vorteil.

Responsabilités

• Durchführung der Personaladministration und Payroll-Aktivitäten
• Erstellung von Arbeitsverträgen, Bestätigungen und HR-Dokumenten
• Pflege von Mitarbeiterdaten und Personalakten
• Verwaltung von Arbeitszeiten, Abwesenheiten, Urlauben und Freistellungen
• Unterstützung von Mitarbeitenden und Führungskräften bei administrativen HR-Themen
• Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben und interner Prozesse
• Mitarbeit bei HR-Reportings und Prozessoptimierungen
• Unterstützung bei der Digitalisierung von HR-Prozessen und Systemen

Connaissances

HR Administration

Payroll

MS Office

Outils

SAP SuccessFactors

Description du poste

A. LOACKER - S.P.A. in Unterinn sucht eine zuverlässige HR-Administration- und Payroll-Fachkraft für den Standort Unterinn. Sie betreuen Personalakten, erstellen Verträge und unterstützen bei HR-Themen im Alltag.

Sie arbeiten eng mit Führungskräften zusammen, sorgen für termingerechte Abrechnungen, Einhaltung rechtlicher Vorgaben und helfen bei der Digitalisierung von HR-Prozessen. Deutsch fließend, Italienisch gut; Englisch vorteilhaft.