Data-Driven Talent Acquisition Lead

Jet HR; Trento; Ibrido; EUR 25.000 - 45.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Start-up environment

Lavoro ibrido

Presenza in ufficio Milano

Descrizione del lavoro

Jet HR cerca un professionista HR con forte metodo analitico per gestire l'intero ciclo di assunzione: dalla definizione del bisogno alle chiusure. Sarai punto di riferimento end-to-end, gestendo la pipeline, dal sourcing alle interviste, e costruendo strumenti per migliorare velocità e qualità delle assunzioni.

Il ruolo richiede ossessione per il talento, un approccio basato sui dati e capacità di parlare con founder e hiring manager.

Competenze

• Ossessione per trovare i migliori talenti e accelerare le assunzioni.
• Mentalità analitica; decidi sui dati, non sull impressione.
• Ottima comunicazione verbale e scritta in contesti interni ed esterni.

Mansioni

• Gestire l'intero ciclo di assunzione: definire bisogno, sourcing, intervistere e chiusura offerta.
• Mantenere una pipeline attiva, evitare abbandoni di candidature e ottimizzare i processi.
• Misurare tempi di chiusura e conversioni, intervenire sui colli di bottiglia.

Conoscenze

Ossessione per il talento

Mentalità analitica

Comunicazione ad alto livello

Autonomia

Descrizione del lavoro

Jet HR cerca un professionista HR con forte metodo analitico per gestire l'intero ciclo di assunzione: dalla definizione del bisogno alle chiusure. Sarai punto di riferimento end-to-end, gestendo la pipeline, dal sourcing alle interviste, e costruendo strumenti per migliorare velocità e qualità delle assunzioni.

Il ruolo richiede ossessione per il talento, un approccio basato sui dati e capacità di parlare con founder e hiring manager.