CORPORATE AFFAIRS SPECIALIST

Edison S.p.A.; Milano; In loco; EUR 45.000 - 55.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Smart working

Welfare aziendale

Young Community

Descrizione del lavoro

Edison S.p.A. cerca un laureato/a in Giurisprudenza da inserire nella Direzione Affari Societari a Milano. Ruolo focalizzato su segreteria societaria, atti, verbali e supporto in operazioni societarie.

Si richiede esperienza in uffici societari strutturati, Inglese B2 e ottima conoscenza di Office e sistemi di gestione documentale. Inquadramento CCNL Elettrici, sede Milano.

Competenze

• Conoscenza professionale della lingua inglese, livello minimo B2.
• Laurea in Giurisprudenza, preferibilmente con orientamento diritto societario.
• Ottima conoscenza di Office (Word, Excel, PowerPoint) e gestione informativa di dati e documenti.
• Esperienza di almeno 3 anni in uffici societari di medio/grande dimensione.

Mansioni

• Gestione della segreteria societaria di società controllate, organizzazione di Consigli di Amministrazione e Assemblee, stesura verbali e atti.
• Predisposizione della documentazione societaria per aumenti di capitale, conferimenti, fusioni e scissioni.
• Gestione dei rinnovi dei consigli di amministrazione e dei collegi sindacali e delle nomine degli incarichi.
• Supporto alle funzioni aziendali su questioni di diritto societario.

Conoscenze

Inglese B2

Formazione

Laurea in Giurisprudenza

Strumenti

Microsoft Office

Document management system

Descrizione del lavoro

Siamo leader nella transizione energetica, con una storia di innovazione lunga 140 anni.

Per il potenziamento della propria struttura, il Gruppo Edison ricerca un/una laureato/a in Giurisprudenza, con preferenza per corsi di laurea in materie giuridiche nell’ambito del diritto societario e/o rivolte all’impresa da inserire nella Direzione Affari Societari.

Cosa farai nel quotidiano

• Gestione della segreteria societaria di società controllate da Edison S.p.A. con particolare riguardi ai seguenti processi: (i) organizzazione delle sedute dei Consigli di Amministrazione e delle Assemblee, inclusa la definizione dell'ordine del giorno, la preparazione e/o la raccolta dei documenti a supporto e la stesura dei relativi verbali, (i) gestione di operazioni societarie straordinarie quali aumenti di capitale, conferimenti in natura, fusioni e scissioni, inclusa la predisposizione della relativa documentazione societaria, stesura delle relative delibere, (iii) gestione dei rinnovi dei consigli di amministrazione inclusa la definizione delle deleghe di attribuzione agli amministratori esecutivi; gestione dei rinnovi dei collegi sindacali (iv) gestione del conferimento di incarichi alla società di revisione, (v) supporto al deposito delle informazioni societarie presso i competenti Registri delle Imprese, secondo gli obblighi normativi.
• Tenuta ed aggiornamento dei libri sociali, periodica verifica dei dati societari e aggiornamento del sistema di archiviazione interna, anche informatica, della documentazione societaria
• Supporto alle operazioni di Merger & Acquisition (M&A), con particolare riguardo ai profili di carattere societario, inclusa la predisposizione di statuti e di patti parasociali
• Supporto e consulenza alle varie funzioni aziendali sulle problematiche afferenti al diritto societario.

Chi sei

• Innanzitutto, cerchiamo una persona con un approccio flessibile, curiosa, con voglia di imparare e mettersi in gioco. Dovrà avere ottime doti relazionali ed essere predisposta al lavoro di squadra. Dovrà saper lavorare per scadenze e per obiettivi
• Esperienza di almeno 3 anni in uffici societari di realtà strutturate di medio/grande dimensione
• Conoscenza professionale della lingua inglese, livello minimo B2
• Conoscenza professionale del pacchetto Office (Word, Excel, Power Point) e di sistema di gestione informativa di dati e documenti
• Capacità di lavorare per obiettivi e di gestire le priorità
• Attenzione e precisione, capacità di pianificazione e rispetto delle scadenze
• Affidabilità, proattività, disponibilità e riservatezza

Come funziona il processo di selezione

Il nostro processo di selezione prevede colloqui motivazionali e tecnici e, per i profili junior, anche test di personalità e di logica deduttiva. Garantiamo l'equità in tutte le fasi del processo di assunzione, monitorando l"Adverse Impact", un sistema di valutazione dal quale emerge l’assenza di biais di genere.

Cosa ti proponiamo

• Inquadramento previsto: impiegato con CCNL Elettrici
• Retribuzione Annua Lorda iniziale di riferimento: 50.000 Euro

Sede di Lavoro: Milano, Foro Buonaparte 31

In base agli elementi che emergeranno durante la fase selettiva, sulla base di criteri oggettivi e neutri rispetto al genere ed in considerazione del sistema classificatorio previsto dal CCNL, verrà individuata la retribuzione specifica.

Perché scegliere Edison?

• Crescita personale e professionale : le competenze apprese sul lavoro, la community di tecnici ed esperti e la crescita individuale sono il primo fattore per cui i tuoi futuri colleghi continuano a sceglierci
• Work-life balance : smart working, benefit aziendali e iniziative per il benessere mentale e fisico delle nostre persone sono al centro di un sistema di welfare flessibile e capace di rispondere a bisogni diversi: dalla genitorialità alla salute, dalla mobilità sostenibile alla conciliazione vita-lavoro
• Giovani e innovazione : Potrai entrare nella nostra Young Community, un percorso volto a scoprire l'azienda e i suoi business, caratterizzato da momenti di formazione e sviluppo, socializzazione e networking. Con il piano company social housing diamo ai neoassunti neolaureati l’opportunità di una casa a costi accessibili in prossimità della sede di lavoro
• Energia che cambia tutto : lavora in un settore chiave per il futuro dell’ambiente e lascia la tua impronta per costruire un domani migliore

Siamo la società leader dell’energia, con oltre 140 anni di storia e primati che fanno di noi il più antico operatore del settore in Europa. Impieghiamo oltre 6.000 persone, operando in Italia ed Europa nella produzione rinnovabile e low carbon, nell’approvvigionamento e vendita di gas naturale, nella mobilità sostenibile, e attraverso Edison Energia ed Edison Next nei servizi energetici, ambientali e a valore aggiunto per clienti, aziende, territori e Pubblica Amministrazione. Come Gruppo siamo impegnati in prima linea nella sfida della transizione energetica, in coerenza con i Sustainable Development Goals dell’Onu e le politiche europee di decarbonizzazione.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi del decreto legislativo 11 aprile 2006 n. 198 “Codice delle pari opportunità tra uomo e donna” e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi della Direttiva 2000/78/CE “Parità di trattamento in materia di occupazione”.