Commis di sala

HNH Hospitality; Bologna; On-site; EUR 21,000 - 22,000; Part time

Benefits offered by this job

Contratto determinato

Part-time 24/30h

RAL 21–22k (PT)

Premio variabile

Staff rate

Family & friends

Permesso compleanno retribuito

Cena omaggio

Maggiorazioni sabato/domenica

Indennità settimane 6 giorni

Mensa aziendale

Alloggio non fornito

Job summary

Best Western Plus Tower Hotel Bologna è alla ricerca di un Commis di sala per predisporre la sala, accogliere gli ospiti e sistemare gli spazi durante i servizi serali e nei weekend.

La posizione prevede contratto a tempo determinato parziale (24/30h) con inquadramento CCNL Industria Turistica AICA e RAL 21–22k, proporzionata al part-time. Sono previsti premi legati agli obiettivi, sconti staff e condizioni agevolate per soggiorni negli hotel del gruppo.

Qualifications

• Esperienza specifica nel ruolo preferibilmente in strutture alberghiere.
• Conoscenza della lingua inglese.
• Buona capacità di lavoro di gruppo e cortesia.
• Disponibilità a orari serali e nei weekend.

Responsibilities

• Predisposizione della sala, accoglienza clienti, sistemazione della sala.

Skills

Esperienza nel ruolo

Conoscenza inglese

Lavoro di gruppo

Atteggiamento cordiale

Job description

Il Best Western Plus Tower Hotel Bologna, moderna struttura facente parte del gruppo HNH Hospitality, ricerca un* Commis di sala

La ricerca è aperta anche alle persone appartenenti alle categorie protette (L.68/99)

Di cosa ti occuperai:

Predisposizione della sala, accoglienza clienti, sistemazione della sala.

Chi vorremmo incontrare:

Persone conesperienza specifica nel ruolo preferibilmente in strutture alberghiere, con conoscenza la lingua inglese e un forte orientamento all'ospite. Capacità di lavorare in gruppo, approccio solare e cortese completano il profilo. Persone disponibili ad un lavoro serale e nei weekend.

Cosa Offriamo:

• Contratto a tempo determinato inizialescopo stabilizzazione,part time 24/30h a seconda della disponibilità
• Inquadramento D1del CCNL Industria Turistica AICA, a seconda dell'esperienza dimostrata. RAL corrispondente 21-22k, da riproporzionare per il part time.
• Premio variabile legato all’eventuale raggiungimento degli obiettividell’hotel
• Staff rate e family&friends per soggiornare nei nostri hotel a tariffe agevolate
• Per il tuo compleanno: permesso di un giorno retribuito dall'azienda e una cena offerta in una delle nostre strutture a tua scelta
• Maggiorazioni aggiuntive per le ore lavorate di sabato e domenica e indennità per le settimane lavorate su 6 giorni
• Mensa aziendale

La struttura non fornisce alloggio, pertanto si cercano persone domiciliate nei pressi del luogo di lavoro