CAMERIERA AI PIANI / ROOM ATTENDANT

Quojobis Divisione Permanent

Crignes

On-site

EUR 18,000 - 22,000

Full time

2 days ago
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Benefits offered by this job

Retribuzione competitiva
CCNL Turismo Confcommercio (H052)

Job summary

Quojobis Divisione Permanent cerca una Cameriera ai Piani per l'hotel di Cortina d'Ampezzo. La risorsa svolgerà attività di housekeeping con forte attenzione ai dettagli, preferibilmente con esperienza in reparti lavanderia e alberghi di lusso.

Richiesta disponibilità a turni, nei weekend e nei giorni festivi, buon italiano e, se possibile, conoscenza di Hotelcube. Contratto diretto secondo CCNL Turismo Confcommercio; RAL indicata tra 23.000 e 24.200 euro e benefit competitivi.

Qualifications

  • Esperienza in reparti lavanderia o hotel di lusso è gradita
  • Conoscenza di standard LQA è un vantaggio
  • Conoscenza di Hotelcube è utile

Skills

Housekeeping
Attenzione ai dettagli
Fluente italiano

Tools

Hotelcube

Job description

CAMERIERA AI PIANI / ROOM ATTENDANT
Requisiti:
  • Passione per Housekeeping ed attenzione costante ai dettagli,
  • l'esperienza pregressa nei reparti Lavanderia, in Hotel 5 stelle Lusso ed in apertura costituisce un plus,
  • la familiarità con gli standard LQA e il software Hotelcube costituisce un vantaggio,
  • fluenza in italiano; l'inglese e le lingue aggiuntive sono un plus,
  • capacità organizzative, intelligenza emotiva, flessibilità, problem solving e orientamento agli ospiti,
  • disponibilità a lavorare a rotazione in diverse fasce orarie, nei fine settimana e nei giorni festivi,
  • permesso di soggiorno per lavoro se non residenti in Italia.
Contratto di lavoro e Benefit:
  • Contratto diretto con l'Hotel in conformità del CCNL Turismo Confcommercio (H052),
  • Retribuzione annua lorda (RAL: 23.000 € / 24.200 €) e benefit competitivi.

Luogo di lavoro: Cortina d'Ampezzo

Orario di lavoro: full time

L'offerta di lavoro è aperta anche alle categorie protette iscritte alle liste di collocamento mirato Art. 1 e Art. 18 si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77, 125/91, 198/2006): evitando espressamente sia la discriminazione diretta che quella indiretta, in merito a genere, razza, età, disabilità / invalidità ed orientamento sessuale

Salario lordo mensileEUR 1600 - EUR 2000

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