Business Manager - Milan

TMC; Milano; In loco; EUR 60.000 - 90.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

TMC recherche un Business Manager pour développer et consolider l’unité commerciale, en identifiant et valorisant de nouvelles opportunités auprès des clients et prospects. Vous négocierez des solutions et proposerez des services de conseil à forte valeur ajoutée.

Vous créerez et développerez votre équipe de consultants, en collaboration avec Talent Acquisition, et gérerez votre portefeuille clients tout en soutenant la croissance professionnelle de l’équipe et le budget des négociations.

Competenze

• Négociation et prise de décision orientées client.
• Gestion et développement d’un portefeuille de clients.
• Coaching et développement des talents au sein de l’équipe.

Mansioni

• Développer et consolider l’unité commerciale en identifiant de nouvelles opportunités d’affaires auprès des clients et prospects.
• Collaborer avec l’équipe Talent Acquisition pour attirer, sélectionner et recruter les meilleurs talents du marché.
• Gérer et développer votre portefeuille clients, avec des relations solides et durables et assurer le suivi budgétaire des négociations.

Conoscenze

Négociation

Gestion de portefeuille

Coaching

Développement commercial

Descrizione del lavoro

À propos de cette offre d'emploi

En tant que Business Manager, vous serez en charge des activités suivantes :

Développement commercial

• Développer et consolider votre unité commerciale, en identifiant et valorisant de nouvelles opportunités d’affaires auprès des clients existants et des prospects
• Comprendre les besoins des clients, négocier des solutions et proposer des services de conseil à forte valeur ajoutée
• Participer à la préparation et à la présentation des offres commerciales

Recrutement

• Créer et développer votre équipe de consultants, en identifiant les profils les plus adaptés aux objectifs de l’unité commerciale
• Travailler en étroite collaboration avec l’équipe Talent Acquisition pour attirer, sélectionner et recruter les meilleurs talents du marché

Gestion

• Gérer et développer votre portefeuille clients, en construisant des relations solides et durables
• Gérer et valoriser les ressources de l’équipe, en soutenant leur croissance professionnelle grâce à des activités de suivi, de coaching et de développement continu
• Gérer le budget et les coûts liés aux négociations contractuelles et aux propositions salariales