Appointment Setter

Effoncall

Lombardia

Hybrid

EUR 17,000 - 36,000

Full time

3 days ago
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Job summary

Effoncall cerca collaboratori esperti in presa appuntamenti B2B. Lavorerai in piena autonomia da remoto, affiancato da formazione dedicata e script strutturati per ogni campagna. Si richiede capacità di dialogo con imprenditori e manager, gestione delle obiezioni e utilizzo di CRM/VoIP.

Collaborazione continuativa e progetti a medio-lungo termine. Il ruolo offre compenso variabile per ogni appuntamento valido (30–100 € netti), con premi su campagne specifiche, e una struttura di supporto

Qualifications

  • Minimo 2 anni di esperienza documentabile in presa appuntamenti B2B o vendita complessa.
  • Capacità di dialogare con imprenditori e manager ai massimi livelli.
  • Autonomia nel lavoro da remoto e gestione obiettivi.

Responsibilities

  • Contatterai aziende selezionate secondo parametri definiti con i clienti.
  • Individuerai e qualificherai decision maker con domande mirate.
  • Presenterai valore dell'offerta in modo sintetico, generando interesse.
  • Fisserai appuntamenti verificati coerenti con criteri condivisi.
  • Utilizzerai CRM e VoIP dedicati forniti dall'azienda.
  • Adatterai approccio a settori e interlocutori diversi nel tempo.
  • Collaborazione coordinata e continuativa, attività 100% remote.

Skills

B2B appuntamenti
Dialogo con executive
Gestione obiezioni
CRM & VoIP
Autonomia sul remote
Orientamento ai risultati

Tools

CRM
VoIP
Suite online

Job description

Effoncall - agenzia di sviluppo commerciale B2B, non un call center - seleziona collaboratori con esperienza concreta nella presa appuntamenti con imprenditori, manager e decision maker aziendali.

Lavoriamo con metodo, continuità e controllo. In 6 anni di attività abbiamo gestito oltre 50 progetti, fissato più di 1.300 appuntamenti qualificati e mantenuto un tasso di continuità clienti dell’87%. La nostra filosofia è una sola: qualità prima della quantità.

In quali settori lavorerai

I nostri progetti coprono mercati molto diversi tra loro. Tra quelli attivi e storici:

  • Consulenza alle PMI (processi, digitalizzazione, sostenibilità)
  • Sanitario e medicale
  • Logistica e trasporti
  • Manifatturiero e industria
  • Software e informatica
  • Marketing e servizi B2B

Chi entra in Effoncall non lavora su una sola campagna: nel corso della collaborazione si confronta con interlocutori, prodotti e contesti diversi. Una varietà che diventa, nel tempo, una competenza reale.

  • Contatterai aziende selezionate sulla base di parametri definiti a monte con i clienti.
  • Individuerai e qualificherai i decision maker con domande mirate, di taglio consulenziale.
  • Presenterai il valore dell’offerta in modo sintetico e professionale, generando reale interesse - non pitch generici.
  • Fisserai appuntamenti verificati, coerenti con i criteri condivisi.
  • Lavorerai in autonomia, utilizzando CRM e piattaforma VoIP dedicati forniti da noi.
  • Ti adatterai a settori e interlocutori diversi nel corso della collaborazione.
  • Collaborazione coordinata e continuativa. Non è un rapporto di lavoro subordinato.
  • Attività 100% da remoto, con piena autonomia organizzativa.
  • Compenso variabile: 30-100 € netti per ogni appuntamento valido, con premi aggiuntivi fino a 200 € netti per appuntamento su specifiche campagne.
  • Formazione dedicata, script professionali e materiali di supporto strutturati per ogni campagna.
  • Continuità progettuale: collaboriamo nel medio-lungo periodo con chi dimostra metodo e affidabilità.
Cerchiamo chi ha
  • Minimo 2 anni di esperienza documentabile in presa appuntamenti B2B, vendita complessa o contatto con imprenditori e manager. Senza questa base, il ruolo perde efficacia.
  • Capacità di dialogare con figure apicali - titolari, CFO, COO, direttori di produzione.
  • Competenza reale nella gestione delle obiezioni, ascolto attivo, comunicazione di taglio consulenziale.
  • Padronanza degli strumenti digitali (CRM, VoIP, suite online) e connessione stabile.
  • Orientamento ai risultati, affidabilità, autonomia organizzativa.
  • Versatilità: la capacità di adattarsi a settori diversi è un valore, non un’opzione.
Quando il ruolo non è adatto

Siamo diretti, perché preferiamo allineare le aspettative all’inizio.

  • No. Se non hai esperienza concreta nel B2B.
  • No. Se cerchi un lavoro subordinato, fisso o con orario prestabilito.
  • No. Se non sei in grado di lavorare da remoto, gestendo in autonomia obiettivi e produttività.
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