Addetto Al Picking

Iziwork; Bardi; In loco; EUR 21.000 - 26.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Iziwork, agenzia digitale per il lavoro, propone un ruolo di magazziniere presso un’azienda metalmeccanica specializzata in macchine per etichette autoadesive. Orario full-time, 8:30–17:30, dal lunedì al venerdì, con una pausa pranzo.

Contratto iniziale in somministrazione con proroghe finalizzate all’inserimento diretto. Si richiede disponibilità a lavorare in magazzino, gestione ubicazioni e logistica interna.

Competenze

• Pregressa esperienza nel settore metalmeccanica desiderata
• Nessuna esperienza richiesta per la posizione

Mansioni

• Gestione tecnica del magazzino: stoccaggio e gestione ubicazioni secondo logiche 5S e barcode
• Supporto alla produzione: picking e kitting, preparazione dei kit di montaggio
• Movimentazione interna e assistenza ai reparti assemblaggio e collaudo
• Monitoraggio scorte, inventari ciclici e supporto all’Ufficio Tecnico per la codifica componenti

Descrizione del lavoro

Iziwork è un’agenzia digitale per il lavoro che ti aiuta a trovare il ruolo giusto in modo semplice e veloce.

Descrizione posizione

L'azienda opera nel settore metalmeccanico, specializzata nella produzione di macchine altamente tecnologiche per etichette autoadesive.

• Gestione tecnica del magazzino:
• Stoccaggio e gestione ubicazioni secondo logiche 5S e barcode.
• Supporto alla produzione:
• Picking e kitting: preparazione dei kit di montaggio per le commesse di produzione.
• Movimentazione interna e asservimento dei reparti assemblaggio e collaudo.
• Monitoraggio scorte, inventari ciclici e supporto all’Ufficio Tecnico per la codifica componenti.

Orario di lavoro: Full-time dalle 8:30 alle 17.30 con 1h di pausa pranzo, dal Lunedì al venerdì. Offriamo un primo contratto in somministrazione con successive proroghe finalizzato all'inserimento diretto in azienda.

Retribuzione e Benefit

• pregressa esperienza anche breve nel settore metalmeccanica
• Esperienza: Nessuna esperienza richiesta

Certificati richiesti

• Nessun certificato richiesto

Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.198/06) e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016