Addetto all'imballaggio

Iziwork SpA; Calcinate; In loco; EUR 16.000 - 22.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Sala mensa attrezzata

Descrizione del lavoro

Iziwork SpA cerca UN/A ADDETTO ALL'IMBALLAGGIO per una nota realtà logistica in Lombardia. La risorsa si occuperà del controllo visivo, dell'imballaggio di particolari in plastica e dell'etichettatura; i prodotti verranno inseriti in scatole ed ulteriormente confezionati.

L'orario è a giornata, dalle 8:00 alle 17:00, con possibilità di straordinari anche il sabato mattina. Il contratto iniziale è in somministrazione con possibilità di assunzione presso l’azienda cliente.

Competenze

• Buona manualità e precisione nella manipolazione del prodotto.
• Attenzione al dettaglio durante l'imballaggio e l'etichettatura.
• Preparazione e controllo qualità finale prima dell'invio.

Mansioni

• Controllo visivo dei prodotti.
• Imballaggio di particolari in plastica e etichettatura.
• Inserimento dei pezzi in scatole e confezionamento.

Conoscenze

Buona manualità

Attenzione al dettaglio

Precisione

Descrizione del lavoro

Iziwork è un’agenzia digitale per il lavoro che ti aiuta a trovare il ruolo giusto in modo semplice e veloce.

Descrizione posizione

Per nota realtà logistica siamo alla ricerca di UN/A ADDETTO ALL'IMBALLAGGIO.
La risorsa si dovrà occupare del controllo visivo, dell'imballaggio di particolari in plastica e dell'etichettatura. I prodotti infine verranno inseriti in scatole ed ulteriormente confezionati.
Si offre lavoro a giornata dalle 8:00 alle 17:00 con possibilità di straordinari anche il sabato mattina
Contratto iniziale in somministrazione con possibilità di assunzione presso azienda cliente.

Tasso di lavoro:

• Giornata lavorativa

Retribuzione e Benefit

Compenso: 1678 € al mese
39 ore settimanali

• sala mensa attrezzata

Prerequisiti

• buona manualità
• attenzione al dettaglio
• precisione e cura nella manipolazione del prodotto

• Esperienza: Almeno 6 mesi

Certificati richiesti

• Nessun certificato richiesto

Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.198/06) e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016