Addetto/a Risorse Umane junior

Impiegando.com

Terni

In loco

EUR 18.000 - 23.000

Tempo pieno

3 giorni fa

Candidati tra i primi

Generatore di candidature

Distinguiti per questo ruolo — genera un curriculum e una lettera di presentazione personalizzati in circa un minuto.

Supera i filtri ATS

Vantaggi offerti da questo lavoro

Contratto a tempo indeterminato

Orario flessibile

Buoni pasto

Formazione continua

Affiancamento iniziale

Descrizione del lavoro

Impiegando.com è alla ricerca di un/una Addetto/a Risorse Umane junior da inserire a Terni. La risorsa affiancherà il referente nelle attività di selezione, sviluppo e amministrazione del personale, con inserimento previsto a breve.

Si occuperà di screening curriculum, organizzazione colloqui, aggiornamento presenze su Zucchetti e preparazione di report mensili su assenze e formazione. Offerta: contratto a tempo indeterminato, orario flessibile, buoni pasto, formazione continua e affiancamento

Competenze

Diploma di scuola superiore richiesto.
Nessuna esperienza richiesta.
Conoscenza di base dei processi di selezione e amministrazione del personale.
Precisione, riservatezza e capacità organizzative.
Dimestichezza con Excel e strumenti digitali.

Mansioni

Screening dei curriculum e organizzazione dei colloqui.
Aggiornamento delle presenze su Zucchetti e preparazione di report mensili su assenze e formazione.
Supporto nella redazione di piani di inserimento e contatto con i responsabili delle funzioni interne.

Conoscenze

Precisione

Riservatezza

Capacità organizzative

Formazione

Diploma di scuola superiore

Strumenti

Excel

Strumenti digitali

Descrizione del lavoro

Per un servizio di consulenza organizzativa e gestione del personale rivolto a imprese, si ricerca un Addetto/a Risorse Umane junior. La risorsa affiancherà il referente nelle attività di selezione, sviluppo e amministrazione del personale, con inserimento previsto a breve.

Si occuperà di screening dei curriculum, organizzazione dei colloqui, aggiornamento delle presenze su Zucchetti e preparazione di report mensili su assenze e formazione. Supporterà inoltre la redazione di piani di inserimento e il contatto con i responsabili delle funzioni interne.

Offerta e benefit: