Addetto/a Risorse Umane con focus su selezione

Impiegando.com; Aci Sant'Antonio; Presencial; EUR 16.000 - 20.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Buoni pasto

Formazione continua

Welfare aziendale

Descripción de la vacante

Impiegando.com cerca un Addetto/a HR per supportare tutte le fasi del ciclo di vita del personale presso la sede di Aci Sant’Antonio. Responsabilità chiave: recruiting, gestione anagrafiche nel gestionale interno e onboarding dei nuovi ingressi.

Si offre contratto a tempo pieno, retribuzione indicativa mensile e opportunità di formazione continua e welfare aziendale.

Formación

• Diploma di scuola superiore o qualifica professionale.
• Non è richiesta esperienza pregressa.
• Ottima conoscenza del Pacchetto Office.
• Dimestichezza con software HR o gestionali.
• Spiccate capacità comunicative e relazionali per interagire con candidati e colleghi.
• Precisione e attenzione ai dettagli nella gestione documentale.

Responsabilidades

• Gestione del processo di recruiting: screening CV (50-70 a settimana) e organizzazione dei colloqui con l'ausilio di software ATS.
• Aggiornamento e mantenimento delle anagrafiche del personale nel gestionale interno (es. Zucchetti HR).
• Supporto nella preparazione della documentazione contrattuale e onboarding dei nuovi ingressi.
• Gestione delle comunicazioni interne e supporto nelle pratiche quotidiane del personale.
• Collaborazione nelle attività di formazione e sviluppo, organizzando corsi e monitorando le presenze.

Conocimientos

Pacchetto Office

Software HR

Comunicazione

Relazioni interpersonali

Educación

Diploma di scuola superiore

Herramientas

Zucchetti HR

Descripción del empleo

All'interno di un'agenzia specializzata in pubblicità e comunicazione, che opera con passione nel cuore del settore ad Aci Sant'Antonio, stiamo cercando un/a Addetto/a Risorse Umane. Questa posizione è un'opportunità per chi desidera contribuire attivamente alla crescita del nostro team, supportando ogni fase del ciclo di vita del personale.

Requisiti:
- diploma di scuola superiore o qualifica professionale;
- non è richiesta esperienza pregressa
- ottima conoscenza del Pacchetto Office e dimestichezza con software HR o gestionali;
- spiccate capacità comunicative e relazionali per interagire con candidati e colleghi;
- precisione e attenzione ai dettagli nella gestione documentale.

La persona selezionata si inserirà nel nostro ufficio per affiancare le attività di gestione e sviluppo del personale. Insieme, lavoreremo per rendere l'esperienza dei nostri collaboratori sempre più positiva e produttiva.

Si occuperà di:
- gestione del processo di recruiting, dallo screening dei CV (circa 50-70 a settimana) all'organizzazione dei colloqui conoscitivi, anche utilizzando software ATS dedicati;
- aggiornamento e mantenimento delle anagrafiche del personale nel gestionale interno (es. Zucchetti HR);
- supporto nella preparazione della documentazione contrattuale e nell'onboarding dei nuovi ingressi;
- gestione delle comunicazioni interne e supporto nella risoluzione di pratiche quotidiane del personale;
- collaborazione nelle attività di formazione e sviluppo, organizzando corsi e monitorando le presenze.

Offerta e benefit:
- contratto a tempo pieno a tempo indeterminato, dal lunedì al venerdì;
- retribuzione lorda mensile indicativa: 1.400-1.750 €;
- Buoni pasto;
- Formazione continua per lo sviluppo delle tue competenze;
- Welfare aziendale dedicato al benessere dei dipendenti.

Valutiamo profili con start nelle prossime settimane.