HRGA

PT Tri Point Centralindo; Jawa Timur; On-site; IDR 78,120,000 - 133,920,000; Full time

Benefits offered by this job

Fleksibilitas jam kerja

Cuti tahunan menarik

Job summary

PT Tri Point Centralindo mencari profesional HRGA handal untuk mengelola fungsi Sumber Daya Manusia dan Administrasi Umum di fasilitas produksi kami di Jawa Timur. Anda akan mengembangkan kebijakan HR, proses rekrutmen, onboarding, dan manajemen kinerja.

Anda akan mengawasi administrasi kepegawaian seperti gaji, tunjangan, dan cuti; menjalin hubungan industrial yang baik dengan karyawan dan serikat pekerja; memastikan kepatuhan terhadap peraturan ketenagakerjaan; serta mengoordinasikan layanan

Qualifications

• Gelar sarjana di HRM, Hukum, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 3 tahun di HRGA/HR pada manufaktur atau logistik.
• Pemahaman peraturan ketenagakerjaan dan praktik HR terbaik.
• Kemampuan komunikasi lisan/tulisan yang efektif dan kemampuan negosiasi.
• Mampu bekerja dalam tim, berorientasi pada detail, serta mampu mengelola banyak tugas.
• Pengetahuan tentang HRIS adalah nilai tambah.

Responsibilities

• Kelola fungsi HRGA dan Administrasi Umum di fasilitas produksi.
• Kembangkan kebijakan dan prosedur HR sesuai visi perusahaan.
• Kelola proses rekrutmen, seleksi, onboarding, dan evaluasi kinerja karyawan.
• Awasi administrasi kepegawaian seperti penggajian, tunjangan, dan cuti.
• Kembangkan hubungan industrial yang baik dengan karyawan dan serikat pekerja.
• Pastikan kepatuhan terhadap peraturan ketenagakerjaan yang berlaku.
• Koordinasikan layanan administrasi umum, fasilitas, pengadaan, dan logistik.

Education

S1 Sumber Daya Manusia

S1 Hukum

Tools

HRIS

Job description

Kami sedang mencari seorang profesional HRGA yang handal untuk bergabung dengan tim kami di PT Tri Point Centralindo, perusahaan manufaktur dan logistik terkemuka yang berbasis di Jawa Timur. Sebagai HRGA, Anda akan berperan penting dalam mengelola dan mengembangkan fungsi Sumber Daya Manusia dan Administrasi Umum di salah satu fasilitas produksi kami yang strategis.

Mengembangkan dan menerapkan kebijakan dan prosedur Sumber Daya Manusia yang sejalan dengan visi dan misi perusahaan

Mengelola proses rekrutmen, seleksi, onboarding, dan manajemen kinerja karyawan

Mengawasi administrasi kepegawaian, termasuk penggajian, tunjangan, dan cuti

Mengelola hubungan industrial yang baik dengan karyawan dan serikat pekerja

Menjaga kepatuhan terhadap peraturan ketenagakerjaan yang berlaku

Mengkoordinasikan layanan administrasi umum, seperti pemeliharaan fasilitas, pengadaan barang/jasa, dan logistik

Memiliki gelar sarjana dalam bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Hukum, atau bidang terkait

Memiliki pengalaman minimal 3 tahun dalam peran HRGA atau fungsi serupa di perusahaan manufaktur atau logistik

Pemahaman yang mendalam tentang peraturan ketenagakerjaan dan praktik terbaik dalam manajemen sumber daya manusia

Kemampuan komunikasi yang efektif, baik secara lisan maupun tertulis, serta keterampilan negosiasi yang baik

Mampu bekerja dalam tim, berorientasi pada detail, dan mampu mengelola berbagai tugas secara efisien

Pengetahuan tentang sistem dan aplikasi HRIS akan menjadi nilai tambah

• Kesempatan untuk mengembangkan karier dalam lingkungan kerja yang dinamis dan mendukung pertumbuhan profesional
• Budaya perusahaan yang mendorong keseimbangan kehidupan kerja, dengan jam kerja fleksibel dan cuti tahunan yang menarik

PT Tri Point Centralindo adalah perusahaan manufaktur dan logistik terkemuka di Indonesia yang berdedikasi untuk menyediakan solusi terintegrasi bagi pelanggan kami. Dengan pengalaman lebih dari 20 tahun, kami telah membangun reputasi sebagai mitra terpercaya yang menawarkan kualitas produk dan layanan unggul. Kami berkomitmen untuk terus berinovasi dan meningkatkan efisiensi operasional untuk mendukung pertumbuhan yang berkelanjutan.