HR & Training Operations Lead

Everlash; Tangerang; Presencial; IDR 89.280.000 - 156.240.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

null

Descripción de la vacante

EVERBODY sedang mencari penanggung jawab untuk mengelola proses rekrutmen therapist hingga Training Center berjalan terstruktur. Peran ini akan mengkoordinasikan perekrutan, screening, training, dan evaluasi kinerja therapist untuk memastikan kelayakan bekerja di outlet kami.

Anda akan mengelola database kandidat, memastikan proses seleksi cepat dan sesuai standar, serta mengatur jadwal training dan kolaborasi dengan trainer serta training model.

Formación

• Pendidikan minimal D3/S1, diutamakan Psikologi, Manajemen SDM atau bidang terkait.
• Pengalaman 1–2 tahun di HR, Recruitment, Training/Learning & Development.
• Berpengalaman dalam recruitment, interview, training, assessment, atau monitoring karyawan.

Responsabilidades

• Mengelola proses recruitment therapist dari sourcing hingga Training Center.
• Melakukan screening dan interview kandidat.
• Mengatur dan mengkoordinasikan skill test kandidat.
• Memastikan proses seleksi berjalan cepat dan sesuai dengan standar EVERBODY.
• Mengelola dan mengembangkan database kandidat therapist.
• Mengembangkan sistem recruitment yang efektif dan efisien untuk memenuhi kebutuhan therapist secara tepat waktu.
• Mengelola operasional Training Center sehari-hari, termasuk jadwal training.
• Mengkoordinasikan trainer, therapist yang sedang training, dan training model.
• Mengikuti program training sesuai standar dan timeline yang ditentukan.
• Memonitor kehadiran, kedisiplinan, attitude, dan perkembangan setiap therapist.
• Menyimpan dan memperbarui data kandidat dan therapist, serta membuat laporan berkala.

Conocimientos

Recruitment & Screening

Training & Development

Coordination

Communication

Monitoring & Evaluation

Educación

D3/S1 Psikologi/Manajemen SDM

Herramientas

Microsoft Office

Google Workspace

Descripción del empleo

EVERBODY sedang mencari penanggung jawab untuk mengelola proses rekrutmen therapist hingga Training Center berjalan terstruktur. Peran ini akan mengkoordinasikan perekrutan, screening, training, dan evaluasi kinerja therapist untuk memastikan kelayakan bekerja di outlet kami.

Anda akan mengelola database kandidat, memastikan proses seleksi cepat dan sesuai standar, serta mengatur jadwal training dan kolaborasi dengan trainer serta training model.