Area Manager Tangerang

Amartha Financial; Tangerang; On-site; IDR 78,120,000 - 100,440,000; Full time

Benefits offered by this job

Take Home Pay 7,575,000

Tunjangan

Asuransi Kesehatan

Jenjang Karir

Asuransi kehilangan sepeda motor*

Program Pinjaman Karyawan*

Benefit Pernikahan*

Benefit Kelahiran anak*

Umroh untuk karyawan berprestasi*

Job summary

Amartha Financial membutuhkan Area Manager untuk mengelola Kantor Cabang di wilayah Tangerang. Peran ini mencakup pencapaian KPI cabang, pengembangan portofolio mikro, serta pengelolaan operasional, perizinan, dan infrastruktur secara efektif.

Pelamar diharapkan memiliki pengalaman memimpin lebih dari 10 orang, bisa merancang strategi penjualan & pemasaran untuk mencapai target, serta memiliki motor dan SIM C. Bersedia mobile meliputi seluruh area Tangerang.

Qualifications

• Pendidikan terakhir minimum Diploma.
• Berpengalaman memimpin tim lebih dari 10 orang.
• Berpengalaman minimal 2 tahun di Micro Finance sebagai Koordinator/Supervisor/Kepala Cabang/Area Manager.
• Mampu menyusun strategi sales & marketing untuk mencapai target.
• Mempunyai motor dan SIM C.
• Bersedia mobile ke seluruh area Tangerang.

Responsibilities

• Mengelola, memantau KPI cabang di area yang dibina.
• Memastikan kualitas dan kuantitas portofolio berkembang sesuai tujuan Amartha.
• Mengelola strategi, proses, dan operasional cabang dalam lingkup area.
• Menjamin operasional kantor cabang berjalan dengan perizinan, infrastruktur, inventaris terpenuhi.
• Menjamin kepatuhan kebijakan dan prosedur oleh semua staf cabang.
• Memberikan training, pemantauan kinerja, dan pengelolaan konflik.
• Memastikan kualitas portfolio sesuai tujuan Amartha dan audit cabang.

Skills

Memimpin lebih dari 10 orang

Strategi sales & marketing

Mobilitas kawasan Tangerang

Education

Diploma

Tools

SIM C

Job description

Sebagai Area Manager, posisi ini akan bertanggung jawab atas keseluruhan pengelolaan & monitoring Kantor Point/Cabang meliputi:

• Memastikan seluruh KPI Cabang di lingkup Area dapat dicapai dengan baik, termasuk di dalamnya:
• Memastikan kualitas dan kuantitas portofolio berkembang sesuai dengan tujuan dan sasaran yang ditetapkan oleh Amartha
• Memastikan strategi, pengelolaan, proses dan operasional seluruh cabang dalam lingkup area yang dibina
• Memastikan operasional kantor cabang dapat berjalan dengan baik dengan memastikan perizinan, infrastruktur, inventaris terpenuhi
• Memastikan bahwa kebijakan dan prosedur secara ketat ditaati oleh semua staf di kantor cabang
• Memastikan seluruh staf memberikan kinerja terbaik dengan memperoleh training, pemantauan kinerja dan pengelolaan konflik
• Memastikan kualitas portfolio sesuai dengan tujuan Amartha dan nilai audit cabang sesuai dengan ekspekstasi management

Requirements

• Pendidikan terakhir minimum Diploma
• Memiliki pengalaman bertanggung jawab dalam memimpin lebih dari 10 orang
• Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di Micro Finance sebagai Koordinator/Supervisor/Kepala Cabang/Area Manager
• Dapat menyusun strategi sales & marketing sebagai paduan tim untuk mencapai target
• Mempunyai motor dan SIM C
• Bersedia mobile keseluruh area Tangerang

Benefits

• Take Home Pay 7,575,000
• Tunjangan
• Asuransi Kesehatan
• Jenjang Karir
• Asuransi kehilangan sepeda motor*
• Program Pinjaman Karyawan*
• Benefit Pernikahan*
• Benefit Kelahiran anak*
• Umroh untuk karyawan berprestasi*