Temps Partiel jobs in Germany
Aide-soignant hospitalier / Aide-soignante hospitalière (H/F)
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Assistant / Assistante de vie aux familles (H/F)
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Aide-soignant ou Aide Medico Psychologique à domicile (H/F)
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FRANCK PROVOST
Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)
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Assistant / Assistante de vie (H/F)
ASSAD THIERVILLE SUD (AMAELLES)
Médecin coordonnateur (H/F)
France Travail
Aide-soignant hospitalier / Aide-soignante hospitalière (H/F)
Job summary
Une résidence pour personnes âgées située à Moncoutant-sur-Sèvre recherche un(e) aide-soignant(e) en CDD de 6 mois. Le poste, à 100 %, implique des soins d'hygiène et d'accompagnement des résidents dans un environnement bienveillant. Vous devrez travailler 7h30 par semaine, y compris les week-ends et jours fériés. Rémunération entre 2200 et 2600 euros brut mensuels sur 12 mois.
Qualifications
- Minimum 6 mois d'expérience en tant qu'aide-soignant(e) indispensable.
- Capacité à créer des relations de confiance avec les patients.
- Esprit d'équipe et rigueur sont nécessaires.
Responsibilities
- Accompagner les résidents et assurer leur sécurité physique et morale.
- Réaliser des soins d'hygiène et de confort.
- Gérer les situations d'urgence.
Skills
Poste : Aide-soignant hospitalier / Aide-soignante hospitalière (H/F)
Poste aide-soignante, ou faisant fonction de soignante, à 100 %, en CDD. Poste polyvalent sur secteur classique, et unité fermée. Poste de jour.
Notre Résidence Les Magnolias, accueille 94 résidents sur 2 services :
- EHPAD classique
- Unité fermée
Vous intervenez sur les 2 services en tant que soignante.
Vos missions, conformément aux directives des IDE et de l'IDEC :
- Accompagner les résidents
- Assurer la continuité de leur accompagnement, leur sécurité physique et morale
- Réaliser des soins d'hygiène, de confort et de prévention
- Répondre aux demandes des résidents, assurer une présence rassurante et bienveillante
- Participer à l'élaboration du projet de vie individualisé
- Assurer des transmissions orales et écrites de qualité pour favoriser la continuité des soins
- Gérer les situations d'urgence
- Accompagner la fin de vie
- Assurer l'observance des prises médicamenteuses
- Aider à la prise alimentaire, accompagner lors des repas et en chambre
- Veiller à la qualité de vie en favorisant un environnement calme et apaisant
- Respecter la discrétion et le secret professionnel
- Faire preuve de sens du relationnel, de bienveillance et d'esprit d'équipe
Type de contrat : CDD - 6 mois
Durée du travail : Temps partiel - 7h30/semaine
Travail en journée, les week-ends, jours fériés, dimanche, par roulement
Salaire : Brut mensuel de 2200 à 2600 euros sur 12 mois
Déplacements : Jamais
- Minimum 6 mois d'expérience indispensable
- Créer une relation de confiance avec les patients
- Gérer la prise en charge des patients en fin de vie
- Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins
- Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et aider le patient
- Esprit d'équipe
- Rigueur et précision
- Réactivité
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.