puestos de Stagiaire en United States

Havas Paris est à la recherche d’un(e) Stagiaire chef de Projet Digital pour une durée de six mois – à partir de Juillet 2025.

Havas Paris est à la recherche d’un(e) Stagiaire chef de Projet Digital (H / F) pour une durée de 6 mois – à partir de Juillet 2025.

Au sein d’Havas Paris, Havas Paris Digital est l’entité qui a pour rôle d’accompagner les marques dans leurs stratégies Digitales et Relationnelles à travers notamment, une posture de conseil mais aussi la mise en œuvre concrète d’écosystèmes digitaux pertinents et utiles. Notre entité accompagne également les marques dans le déploiement de stratégies de communications relationnelles efficaces, audacieuses et créatives.

• Comprendre les environnements concurrentiels et objectifs de communication des marques accompagnées.
• Assurer la production des supports de communication pertinents à déployer selon les besoins (emailings, mailings, réseaux sociaux, sites internet), en coordination avec les équipes créatives et techniques.
• Vous assurer de la mise à jour régulière des contenus digitaux.
• Effectuer le reporting des performances des actions mises en place.
• En fonction de votre adaptation et de votre capacité à gérer les sujets qui vous seront confiés vous pourrez être amené à travailler sur des sujets plus stratégiques.

De formation bac +4 / 5 en commerce / communication, vous avez un réel intérêt et une culture digitale.

Qualités requises :

• Vous avez une bonne capacité d’adaptation et êtes polyvalent(e).
• Vous êtes rigoureux(-se), vous êtes organisé.
• Vous aimez travailler en équipe et vous avez une capacité d’écoute.
• Vous avez un esprit d’initiative et savez être autonome.
• Vous avez une réelle envie d’apprendre et d’évoluer dans vos missions.
• Vous maitrisez l’anglais.
• Votre orthographe est irréprochable.
• Vous avez un bon relationnel.
• Vous avez une culture digitale forte.
• Vous êtes vif, curieux, positif et dynamique.

Contract Type : Intern

Here at Havas across the group we pride ourselves on being committed to offering equal opportunities to all potential employees and have zero tolerance for discrimination. We are an equal opportunity employer and welcome applicants irrespective of age, sex, race, ethnicity, disability and other factors that have no bearing on an individual’s ability to perform their job.