JESTIA
MAISON D'ACCUEIL SPECIALISEE
ASSOCIATION AR ROC'H
CHALET HOTEL LA MARMOTTE
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MAISON DE RETRAITE FOYER VERT BOCAGE
LES CITES CANTALIENNES AUTOMNE
HOTEL CRO
L’APPEL MEDICAL
URBAN HOTEL
Groupe Umane
The Walt Disney Company
L’APPEL MEDICAL
Groupe Destia SAS
Centre hospitalier des quatre villes
Centre hospitalier des quatre villes
Groupe Terrena
Paris Society
ASSOCIATION L'ETAPE
Centre hospitalier des quatre villes
Groupe Umane
Dlt Services
Une entreprise spécialisée en soins aux personnes âgées à Nice recherche un(e) Aide-soignant(e) de nuit pour un poste en CDD. Vous serez responsable d'assurer le confort et les soins d'hygiène des résidents. Ce rôle nécessite d'avoir un diplôme d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique. Le salaire horaire brut varie de 16,25 à 19,04€. Rejoignez une équipe qui place le résident au centre de ses préoccupations.
Aide-soignant(e) de nuit en EHPAD (CDD & vacations) (H/F)
Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social.
Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES).
D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous.
Conditions particulières
Type de contrat: CDD - 7 Jour(s)
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine
Travail de nuit
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.