Menage jobs in Grande-Bretagne
Femme de Ménage à Viellenave-d'Arthez (64170) H/F
Shiva
Femme de Ménage à Toulis-et-Attencourt (02250) H/F
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Femme de Ménage à Moussy-Verneuil (02160) H/F
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Femme de Ménage à Martincourt (60112) H/F
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Entrez en contact avec des chasseurs de têtes pour postuler à des offres similairesFemme de Ménage à Lourties-Monbrun (32140) H/F
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Femme de Ménage à Leyritz-Moncassin (47700) H/F
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Femme de Ménage à Saint-Antoine (15220) H/F
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Femme de Ménage à Champ-sur-Barse (10140) H/F
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Femme de Ménage à La Hallotière (76780) H/F
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Femme de Ménage à Énencourt-Léage (60590) H/F
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Femme de Ménage à Auterrive (64270) H/F
Résumé du poste
Une agence de ménage recherche deux femmes de ménage à Auterrive. Les candidates doivent être flexibles avec des horaires du lundi au samedi. La rémunération varie de 12,93€ à 15€ de l’heure selon l'expérience. C'est une excellente opportunité pour celles qui souhaitent travailler dans le domaine des services à la personne.
Qualifications
- Expérience souhaitée en nettoyage.
- Capacité à ajuster les horaires et jours de travail selon les disponibilités.
Responsabilités
- Assurer le nettoyage des lieux.
Vous êtes à la recherche d'un Job/emploi : Femme de Ménage ? Shiva recherche 2 femmes de ménage à Auterrive !
Rejoignez la référence du ménage à domicile dans le département Pyrénées Atlantiques(64) avec 8 agences, 1090 clients et 220 femmes de ménage Béarnais et Basques
- Nettoyage
- Repassage
- Ménage
- Aide à domicile
- Services à la personne
12,93€ à 15€ de l’heure en fonction de l’expérience, des horaires et de la distance
Souples, avec la possibilité d’ajuster les jours et heures de travail selon vos disponibilités, du lundi au samedi, en journée.
Dès que possible
Souples, avec la possibilité d’ajuster les jours et heures de travail selon vos disponibilités, du lundi au samedi, en journée.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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