7 631

Postes à Montpellier, United States

Sales Manager Italia Energie Rinnovabili H / F

GIANNINI CONSULTING

Vanves
À distance
EUR 50 000 - 75 000
Il y a 8 jours
Je veux recevoir les dernières offres d’emploi à Montpellier

Chargé de support logiciel paie (H/F)

WeeKEra

Nîmes
À distance
EUR 30 000 - 40 000
Il y a 8 jours

Formateur logiciel SIRH (H / F)

Orisha Socialcare | Teranga

Lille
À distance
EUR 34 000 - 36 000
Il y a 8 jours

Conseiller commercial RH Indépendant (H / F)

JOB and CO

Orléans
À distance
EUR 80 000 - 100 000
Il y a 8 jours

Business Developer - Flamand Courant - Marché Belge H / F

Bureau des Talents

Boulogne-Billancourt
À distance
EUR 60 000 - 70 000
Il y a 8 jours
discover more jobs illustrationDécouvrez plus d’offres que n’importe où ailleurs. Trouvez plus de postes maintenant

Stage UX Designer FHN

OCTO Technology

Paris
À distance
EUR 60 000 - 80 000
Il y a 8 jours

Technico-commercial

TALEXIM

Paris
À distance
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 8 jours

Représentant du Service Client Français & Anglais

LJ Global Horizon

Saint-Denis
À distance
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 8 jours
HeadhuntersEntrez en contact avec des chasseurs de têtes pour postuler à des offres similaires

Responsable développement / Business Developer (H/F)

France Travail

Neuilly-sur-Seine
À distance
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 8 jours

Conseiller Commercial en Prêts Immobiliers H / F

La Centrale de Financement

Cachan
À distance
EUR 80 000 - 100 000
Il y a 8 jours

Responsable Secteur Région Nord-Est - Réseau de négoce matériaux (H / F).

LAPEROUSE HR Services

Lille
À distance
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 8 jours

TÃlÃtravail Soutien Scolaire et Aide Aux Devoirs Remise ßNiveau

Vos Cours

Montreuil
À distance
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 8 jours

Technicien SAV (H / F) Techniques du béton - CDI - Sud-Ouest de la France

Liebherr Group

Gradignan
À distance
EUR 30 000 - 40 000
Il y a 8 jours

Responsable d'Agence d'Intérim Indépendant H / F

Les Experts de l'Emploi

Rouen
À distance
EUR 60 000 - 80 000
Il y a 8 jours

Négociateur Immobilier (H / F)

megAgence

Saint-Denis
À distance
EUR 60 000 - 80 000
Il y a 8 jours

Agent commercial immobilier H / F - expert / confirmé

PROPRIETES PRIVEES

Saint-Denis
À distance
EUR 20 000 - 40 000
Il y a 8 jours

French-Speaking Customer Expert Remote from Greece

EU Best Jobs

Reims
À distance
EUR 25 000 - 35 000
Il y a 8 jours

Commercial(e) indépendant en immobilier (H/F)

BIENS & VOUS

Nice
À distance
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 8 jours

Chargé / Chargée d'études prospectives (H/F)

France Travail

Paris
À distance
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 8 jours

Consultant Recrutement IA & Automatisation - Freelance H / F

Ceebly

Levallois-Perret
À distance
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 8 jours

CUSTOMER SUCCESS MANAGER | COMPTATECH | FULL REMOTE | UP TO 45K + VARIABLES

Talent-R

Paris
À distance
EUR 40 000 - 60 000
Il y a 8 jours

CONSULTANT EN GESTION D'ENTREPRISE

GCL EXPERTS-GESTION

Boulogne-Billancourt
À distance
EUR 50 000 - 70 000
Il y a 8 jours

Quantitative Risk, Derivatives (EU timezone)

Binance

France
À distance
EUR 45 000 - 70 000
Il y a 8 jours

Conseiller Immobilier neuf La Rochelle

Papillon Patrimoine

La Rochelle
À distance
EUR 60 000 - 80 000
Il y a 8 jours

Full Stack Developer

The Flex

Paris
À distance
EUR 50 000 - 70 000
Il y a 8 jours
Sales Manager Italia Energie Rinnovabili H / F
GIANNINI CONSULTING
Vanves
À distance
EUR 50 000 - 75 000
Plein temps
Il y a 8 jours

Résumé du poste

Un'azienda di consulenza nel settore energetico cerca un primo Sales in Italia per aprire il mercato e costruire il playbook locale. Il candidato ideale avrà 5 anni di esperienza nelle vendite in rinnovabili, conoscenza del mercato italiano e capacità di lavorare in modo autonomo. Modalità di lavoro remote al 100%, con un pacchetto retributivo competitivo tra €50.000 e €75.000 lordi all'anno.

Prestations

Car allowance di €300 / mese
Lavoro remoto al 100%
Altri vantaggi da definire durante la selezione

Qualifications

  • Italiano madrelingua e inglese fluente (parlato e scritto).
  • 5 anni di vendite in rinnovabili o sistemi affini.
  • Track record di hunting e apertura nuovi mercati.

Responsabilités

  • Aprire il mercato italiano e sviluppare pipeline qualificata.
  • Gestire il ciclo full-cycle: prospecting, qualificazione, closing.
  • Definire ed eseguire la strategia go-to-market per territorio.

Connaissances

vendite in rinnovabili
conoscenza dell'ecosistema italiano
uso disciplinato di CRM
capacità di lavoro cross-funzionale

Formation

Laurea / Master

Outils

HubSpot
Description du poste
L'azienda
  • Scale-up internazionale specializzata in soluzioni di controllo ed Energy Management System (EMS) per impianti fotovoltaici e Battery Energy Storage Systems (BESS).
  • Offre una piattaforma di monitoraggio, ottimizzazione e controllo (SCADA / PPC) interoperabile con i principali produttori di inverter e storage.
  • ~95 persone tra prodotto, tecnica e commerciale; HQ a Parigi con progetti attivi in Europa, Africa e Medio Oriente.
  • Cultura prodotto & dati : decisioni guidate da metriche (forecast, adoption, NPS), cicli di feedback corti con i team tecnici.
  • Forte trazione nel segmento Utility & C&I grazie a casi d'uso su grandi impianti, micro-reti e portfolio multi-sito.
  • Partnership con EPC, system integrator e vendor globali; ecosistema aperto e integrabile (API / CRM).
  • Ambizione : diventare uno dei top 4 vendor globali EMS / controllo per il solare e lo storage.
  • Ambiente internazionale : inglese quotidiano, standard operativi chiari, collaborazione cross-funzionale.
  • Remote-first : autonomia, ownership e responsabilità reale sul perimetro assegnato.
  • Crescita in Italia : il Paese è strategico e in forte accelerazione; l'obiettivo è aprire e scalare il mercato con assunzioni aggiuntive nei prossimi 24 mesi.
Perché unirsi
  • Primo / a Sales in Italia : Le sarà affidata l'apertura del mercato e la costruzione del playbook locale.
  • Impatto diretto su progetti ad alto valore (solare, storage, controllo, ottimizzazione).
  • Autonomia & ownership sull'intero ciclo di vendita e sulla strategia go-to-market.
  • Team di livello (marketing, pre-sales, project & tech) a supporto end-to-end.
  • Percorsi di crescita : piano di sviluppo del team locale (Technical Manager, PM, secondo / a Sales).
  • Remote al 100% con viaggi regolari presso clienti / eventi.
  • Cultura aperta : pragmatismo, velocità esecutiva, attenzione al cliente.
La missione
  • Aprire il mercato italiano e sviluppare pipeline qualificata su segmenti Utility & C&I (EPC, system integrator, integratori SCADA / PPC).
  • Gestire il ciclo full-cycle : prospecting, qualificazione, solution selling, negoziazione, closing e cash collection.
  • Definire ed eseguire la strategia go-to-market per territorio / segmento / partnership.
  • Mappare gli stakeholder (decision maker, influenzatori tecnici, operations) e costruire relazioni forti e durature.
  • Forecast & governance : impostare obiettivi, previsioni settimanali, accuratezza del CRM e reportistica.
  • Essere la voce del cliente : raccogliere i requisiti, indirizzare la roadmap, coordinare pre-sales e delivery.
  • Rappresentare l'azienda in fiere, eventi, webinar e community di settore.
  • Impostare processi e metriche in un contesto greenfield, contribuendo allo scaling nei 12-24 mesi.
Il profilo ricercato
Must-have
  • Italiano madrelingua e inglese fluente (parlato e scritto).
  • 5 anni di vendite in rinnovabili / cleantech o sistemi affini (PV, BESS, SCADA, PPC, EMS).
  • Conoscenza dell'ecosistema italiano : Utility & C&I, regolazioni DSO / TSO, EPC, integratori.
  • Track record di hunting e apertura nuovi mercati, approccio strutturato alla vendita complessa.
  • Uso disciplinato di CRM (preferenza HubSpot) per pipeline, forecast e account planning.
  • Capacità di lavoro cross-funzionale con marketing, pre-sales, PM e team tecnici.
Nice-to-have
  • Laurea / Master (indirizzo non vincolante).
  • Rete pre-esistente su EPC / integratori / utility in Italia.
  • Esperienza nel positioning competitivo (GPM / GreenPowerMonitor, Energy Team, ecc.).
Le modalità
  • Tipo di contratto : Tempo indeterminato (equivalente CDI).
  • Prise de poste : ASAP.
  • Rémunération : package competitivo in funzione di profilo / esperienza.
Per questo ruolo, il package si compone come segue
  • Fisso tra €50.000 e €75.000 lordi / anno (12 mensilità), in base al profilo.
  • Variabile fino a €50.000 lordi / anno al raggiungimento degli obiettivi.
  • Car allowance : €300 / mese.
  • Un package superiore potrà essere valutato in presenza di esperienza e risultati eccellenti.
  • Altri vantaggi verranno dettagliati durante il processo di selezione.
  • Remote : 100% (con trasferte regolari presso clienti / eventi).
  • Localizzazione : Italia (home office).
Processo interno in 4 fasi (target : ~10 giorni lavorativi)
  • Screening con Talent Acquisition.
  • Colloquio con VP / Head of Sales (fit, territorio, GTM).
  • Business case (presentazione al VP / Head of Sales).
  • Colloquio finale con CEO + reference check prima dell'offerta.

* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.